2018-08-20 09:11:23重庆华图 https://cq.huatu.com/ 文章来源：未知
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根据《事业单位人事管理条例》、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人社发〔2006〕44号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)、《重庆市人力资源和社会靠背局关于印发<重庆市事业单位考核招聘工作人员办法>等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)等有关规定，结合市委组织部等9部门《关于实施第三轮高校毕业生“三支一扶”计划的通知》(渝人社发〔2016〕142号)精神和《2016年重庆市招募“三支一扶”大学生工作简章》的约定，以及市“三支一扶”管理工作的要求，经县政府批准，市人力社保局核准，现招聘服务期满“三支一扶”大学生为事业单位工作人员。
一、招聘原则
本次公开招聘坚持民主、公开、竞争、择优的原则;按照任人唯贤、德才兼备的用人标准，采取考试与考核相结合的方式进行。
二、招聘计划
本次拟招聘14名服务期满“三支一扶”大学生为事业单位工作人员。
三、招聘条件和范围
(一)凡符合以下条件的人员均可报名应聘：
1. 具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，遵纪守法，品行端正，作风正派。
2. 具有事业心和责任感，热爱招聘岗位工作，自愿在招聘单位服务至少5周年。
3. 年满18周岁，且符合招聘岗位规定的其他条件(具体要求见“附件1”)。
4. 身体健康，符合聘用体检标准。
5. 符合事业单位公开招聘工作人员回避制度的有关要求。
6. 2016年我县招募的 “三支一扶”大学生，服务期满考核合格且仍在岗，年度考核均为合格及以上的大学生。
(二)有下列情形之一者，不属于招聘范围：
曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职、党籍，或在接受高等教育时受到开除学籍处分的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;上限人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;现役军人;本县内机关事业单位正式在编人员;试用期内的机关事业单位工作人员;具有法律法规规定不得聘为事业单位人员的其他情形的人员。
(三)在国外境外高校就读的全日制学历(学位)的人员，其学历(学位)须在报名截止前获得国家教育部中国留学服务中心的认证。
四、招聘方法及程序
(一)公开报名
报名时间：报名时间为2018年8月24日上午9：00～12：00;
报名地址：石柱县人力资源和社会靠背局四楼(石柱县万安街道都督大道23号)，联系电话：73339515(县人社局李老师)，73332853(县人社局钟老师)。
报名方式：现场报名。
报名手续：本人持身份证、近期1寸同底免冠彩色照片2张，按要求填写报名表，如需委托报名的，需提供书面委托书、委托人身份证复印件，被委托人身份证原件及复印件。2018年8月24日下午15:00凭本人身份证领取准考证。 (二)考试
本次公开招聘采取笔试+面试的方式进行。
(1)笔试
笔试采取闭卷方式进行，笔试科目为《综合基础知识》分值100分。
笔试时间及地点：笔试时间暂定为2018年8月25日上午9:00，具体时间、地点及考试注意事项以准考证为准。
(2)面试
面试时间暂定为2018年8月25日下午14:00，具体时间以通知为准。
面试采取结构化面试方式，结构化面试由主考官提问，考生回答，主要考察考生的适岗能力、职业素养、语言表达和逻辑思维能力，分值为100分，结构化面试成绩当场向考生本人公布。
面试成绩低于60分者，不得确定为体检人选。面试考官对考生面试成绩评定在90分以上、60分以下的，须在评分表中说明理由。考生面试成绩最后结果在90分以上、60分以下的，面试考官组须写出书面报告，报县人力资源和社会靠背局备案。
面试具体按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)执行。
(3)考试总成绩计算方式：
考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%。
考试总成绩采用百分制计算，精确到小数点后两位数。
考试总成绩及进入体检人员名单，于面试结束后次日下午18时前，在县人力社保局机关办公大楼底楼(石柱县万安街道都督大道23号)张贴栏和重庆市石柱县人力资源和社会靠背局网(http://rsj.cqszx.gov.cn/)同步公示。
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2018年石柱县公开招聘服务期满“三支一扶”大学生为事业单位工作人员岗位一览表
