重庆市公务员成绩排名_重庆人力资源社会保障网

【导读】重庆华图为您提供：重庆市公务员成绩排名_重庆人力资源社会保障网，详细信息请阅读下文！如有疑问请点【重庆华图咨询平台】，更多资讯请关注重庆华图微信公众号(CQhuatu)，重庆华图咨询电话：023-67518090。

　　2021重庆公务员成绩已发布，参加2021年重庆公务员考试的小伙伴可以点击下发链接进入官方笔试成绩查询系统!

>>>2021重庆公务员考试成绩查询入口（4月26日上午9点后）<<<

　　成绩查询时间：4月26日上午9:00后

　　排名查询时间：4月29日上午9:00后

　　资格审查时间：5月6日-14日

　　体能测评时间：5月10日-14日

　　专业能力测试时间：5月10日-12日

　　面试时间：5月15日-16日

　　重庆公务员考试总成绩计算

　　笔试阅卷结束后，由市公务员主管部门统一划定笔试最低合格分数线。并根据体能测评、专业能力测试或者面试比例，在同一职位笔试合格人员中，按笔试成绩从高分到低分的顺序依次确定并公布进入现场资格审查人员名单，最后一名成绩并列的，一并进入

　　报考者可于2021年4月26日上午9:00后登录报名网站查询公共科目、专业科目笔试成绩，4月29日上午9:00后查询笔试最低合格分数线、进入现场资格审查人员名单等相关信息。

　　未组织专业科目考试、专业能力测试职位的报考者总成绩=(行测成绩+申论成绩)÷2×50%+面试成绩×50%。

　　公安机关人民警察执法勤务职位的报考者总成绩=(行测成绩×40%+申论成绩×30%+公安类专业科目成绩×30%)×50%+面试成绩×50%。

　　法院系统、检察机关职位的报考者总成绩=(行测成绩×40%+申论成绩×30%+法律基础知识成绩×30%)×50%+面试成绩×50%。

　　有专业能力测试职位的报考者总成绩=(行测成绩+申论成绩)÷2×50%+(面试成绩×70%+专业能力测试成绩×30%)×50%。

—— 重庆公务员面试备考 ——

2021年重庆公务员面试技巧：你要的答案都在题目里

　　一谈到公考类面试，很多人便开始一筹莫展，经常会有考生扶额说道：“公考面试怎么这么难，考场上我怎么就想不到?”特别是作为江苏的考生，省考题型比较新颖，与时俱进，具有江苏色彩。回顾历年的省考试题不难发现，如果真正抓住了题干信息，充分利用好的话，很多所谓的“难题”，也可以迎刃而解。接下来重庆人事考试网(http://cq.huatu.com/)和各位考生一起来看一道面试题目，感受一下如何在题干信息中找到答题的重点。

　　【例题】

　　某市为了进一步推动复工复产，让一批机关干部入驻到企业成为联络员，负责为企业提供帮助。小王是市城管局的一名工作人员，在对接企业的过程中，他发现某企业将大量产品积压在厂房外的仓库，且该仓库属于临时性建筑。区城管局已多次通报该企业违规，要求企业整改，尽快将产品进行转移。此外，该企业申请扩建场地，迟迟审批不下来。假如你是小王，你该怎么办?

　　【解析】

　　看完题目之后，很多考生就开始有点无从下手了，特别是考场上时间比较紧张的情况之下。其实，出现“慌”的原因有两点：一方面，题干信息偏长，看完容易记不全;另外一方面，作为单位的小王目前要解决的问题有很多，不知从何处开始进行解决?

　　接下来我们回归到题干当中，一起来剖析一下。

　　(1)快速分析题干，重点关注开头和结尾

　　开头主要是交代了疫情之下的背景，帮助那些因为疫情而产生冲击的企业，帮助的形式是让机关干部入驻企业，大家想想这样做有什么好处呢?其实是有利于更好的了解企业的情况，从而有针对性的解决所遇困境。结合实际，你会发现这个举措确实利民之举，但是要想将一个好的想法或举措真正落实下来的时候，往往会有很多的难题。后面是拟定了小王的身份，作为联络员之一，在对接时遇到了后面一系列的问题。最后的问法，交代了考生的身份和任务。总而言之，我们在筛选信息时，先了解题干的框架构建，再结合题干的问法就不难找出重点，本题的答题重点是在中间的问题解决环节。

　　(2)找准题干问题，答案“隐藏”在中间

　　从题中的表述来看，“大量”“积压”等词说明了现在出现了第一个产品量大积压的问题;“临时性建筑”以及后面多次通报、整改，告诉我们要解决第二个的问题是仓库违规;“扩建、审批不下”等词交代了第三个就是解决扩建申请的问题。现在我们已经梳理清楚了三个问题，那么我们重点内容也就确定了。

　　(3)如何利用信息，来构建自己的答案呢?

　　很多考生在答题时候，通常喜欢问啥答啥，直入主题，这种答法是比较常规普通的形式。其实，本题当中，已经给了考生具体的背景和身份，我们不妨在抛出对于问题的解决方案之前，先好好“利用”起来。

　　例如：在开头时可以这么谈，新冠疫情的爆发之后，我们很多企业受到了很大的冲击，主动关注企业在复产复工中遇到的困难和问题，积极对接并帮助协调解决企业面临的困难和问题，是驻企联络员的职责。如果我是小王，会立即着手解决该企业产品积压、仓库违规、扩建申请三个方面的问题，推动企业尽快实现复工复产。这样谈的好处，一是娓娓道来，增加考官的好感度;二是上来明确了接下来处理的重点，让考官清楚了解你的思路。

　　第二部分，就是重中之重了，到底如何解决?可以从题干中来推敲出来吗?我们用第一个问题来详细阐述分析一下，题干说到了产品积压，因为量大以至于堆放到了厂房外，这时候我们不要忽视了题干的背景，这是“疫情之下”的企业，就很好想出积压的原因：可能有物流交通不畅、人员出行受限、产业链条不通等，我们按照推敲出来的原因，针对性的提出对策就可以了。比如，办理临时通行证开辟绿色通道来保障运输，申请共享员工，还有最近很火的“直播带货”等来进行解决。

　　最后一部分，作为小王，这是目前对接时候遇到的问题，那我们试想其他企业或员工会不会也遇到相同或类似的问题呢?所以，不要忽视了我们的“大目标”，题干中的为“企业提供帮助”，这里帮助到的只有一个企业，要想到我们作为城管局的工作人员，要帮助范围远不止这家。因此，还需要将共性问题整理成文，并上报给领导，共享给其他驻企联络员，为推动企业复产复工提供参考。