2021-09-30 16:15:09重庆华图 https://cq.huatu.com/ 文章来源:未知
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1、面试方式:采用结构化面试方式,主要对应聘人员的语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业素养等方面进行综合考量,面试时间10分钟。
2、面试组织:组织面试按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)等执行。未按规定时间到指定地点参加面试的,取消本次面试资格。面试成绩当场公布并由考生签字确认。若因面试当天弃权达不到规定比例的相应递减招聘名额至规定比例,招聘名额无法递减的,正常参加面试的人员可继续参加面试。面试成绩未达到60分者以及未能形成有效竞争的岗位考生面试成绩未达到70分者,不得确定为体检人选。
面试时间、地点另行通知。
3、考试总成绩=公共科目笔试成绩×30%+专业科目笔试成绩×30%+面试成绩×40%。
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