2022年浙江省金华义乌市人民法院招录6人公告

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根据浙江省高级人民法院部署安排，经由金华市中级人民法院统一组织，义乌市人民法院面向社会公开招录司法雇员。现将有关事项公告如下：

一、岗位职责

司法雇员主要协助法官从事庭前准备、案件审理过程中程序性、事务性辅助工作、以及法官交办的其他审判辅助性工作。

二、招录人数

义乌市人民法院面向社会公开招录司法雇员5名，递补1名。

三、招录条件

(一)拥护中华人民共和国宪法、遵纪守法;

(二)具有大专以上学历，法律专业优先;

(三)年满18周岁，大专学历年龄不超过28周岁，本科学历年龄不超过32周岁，硕士研究生及以上学历不超过35周岁;

(四)具有正常履行职责的身体条件;

(五)符合招录法院需要的其他条件。

上述人员中，属2022年应届毕业生的，须在2022年8月31日前取得学历证书。在读全日制研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考。

具有下列情形之一的，不能报考：

(一)曾因犯罪受过刑事处罚的;

(二)曾被开除公职的;

(三)涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未做出结论的;

(四)因其他原因不适合在人民法院工作的。

四、薪酬待遇

司法雇员享受五险一金、公休假日等工资福利制度，具体薪酬咨询义乌市人民法院政治部。

五、招录程序及办法

(一)报名时间

2022年6月6日- 6月7日

(二)报名地点

义乌市香山路381号义乌市人民法院(0579-85328186)

(三)报名方式

报考人员真实、完整填写《全市法院司法雇员招录报名表》(可至金华市中级人民法院网站或金华人才网下载打印)，前往义乌市人民法院政治部1810办公室现场报名。

(四)资格初审

6月8日- 6月10日。义乌市人民法院对报考人员的资格条件进行资格初审。未通过初审的可再次报名并接受资格初审，初审的截止日期为6月10日17时。

通过资格初审的报考人员不足招录人数2倍的，可报市中院审批后降低开考比例，但开考比例不得低于1:1.5，报考比例不足1:1.5的，核减招录人数或取消招录计划。

(五)报名需提交的材料

1.全市法院司法雇员招录报名表(报名表用A4纸打印，并贴上近期蓝底彩色免冠1寸照片1张);

2.身份证原件、复印件;

3.户口簿原件、复印件;

4.毕业证书原件、复印件;

5.根据报考职位要求提供相应的工作经历、工作表现等有关资料原件。

2022年全日制普通高校应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)。留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。

六、考试和面试

采取考试+面试的方式进行，考试成绩占总成绩的40%，面试成绩占总成绩的60%。

(一)考试

1.考试分为岗位必备的专业基础知识笔试和专业技能测试，笔试满分100分，占考试成绩的40%，内容以公共知识、法律知识和公文写作为主;专业技能测试满分100分，占考试成绩的60%，主要考察考生的计算机文字录入速度、准确率等，形式为听打和看打。

2.准考证领取时间：2022年6月16日- 6月17日，地点在义乌市人民法院。

3.考试时间初定为2022年6月18日，报考人员须携带准考证和本人第二代身份证，具体时间、地点及有关安排以准考证为准。

考试后，根据考试成绩从高分到低分按照1:2的比例确定进入面试人员名单(人数未达到1:2的，所有参加笔试的人员均进入面试)。

(二)资格复审

面试前，对拟参加人员进行资格复审，复审不合格的，取消资格。

(三)面试

面试由义乌市人民法院按照市中院的安排自行组织，满分为100分，面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。面试时间、地点另行通知。

面试结束后，将考试成绩和面试成绩按规定的比例计算出总成绩。若总成绩相等，以考试成绩高的排位在前。总成绩将在金华人才网及金华市中级人民法院门户网站进行公布。

七、体检、考察

体检与考察由义乌市人民法院自行组织。根据总成绩从高分到低分按招录人数的1:1确定体检、考察对象。

体检参照公务员录用有关体检标准执行，体检不合格者不予录用。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检结束后，对体检合格人员进行考察。考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试用)》并结合报考资格条件进行。

（编辑：bailin01）