2022-08-02 16:02:22 重庆华图 https://cq.huatu.com/ 文章来源：重庆市人力资源和社会保障局
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面试形式一般为结构化面试，也称标准化面试，是相对于传统的经验型面试而言的。也就是评分标准结构化，评分考官一致化，考场形式结构化，题目结构化。
面试流程如下：
一、面试报到抽签
考生一般需要提前10-30分钟到达指定地点报到，考试工作人员核对考生身份证和面试通知书等相关证件。之后，考生抽签确定分组和进场顺序，有的地区是先抽分组签，再抽顺序签，有的地区是一次抽取确定分组和顺序，如：三(1)，表示第三组第1个进场。个别地区，会事先安排好考生的考场号和进场顺序。
二、候考
考生抽签完毕后进入候考区等待考试，考试未结束不许随便离开，有考场工作人员监督，上卫生间需要工作人员陪同。如排在下午考试，午饭也由工作人员送到候考室，防止泄题。
三、进入考场
按照顺序，轮到某考生入场时，引导员将到候考室宣布：“请XXX号考生入场”。考生随同引导员到达考场门口后自行进入考场。引导员不许直接叫考生名字，否则算严重违反考试纪律，一般引导员也只知道考生顺序编号。
四、答题
考生进入考场后，直接走到考生席，站定后向考官问好，得到“请坐”的指令后，考生可以落座。落座后，考生一般需要报自己的考试顺序号，等考官宣布导入语后，考试开始。要特别注意，考生不能自报姓名，如在考场内自报姓名，考生会被当场取消面试资格。
面试中一般有题本和考官读题两种形式。考试时间一般是20-30分钟左右，题目一般是4-5道。
五、退场
考生回答完所有题目后，主考官一般要问考生是否还有其他补充，考生此时一般回答无补充。主考官宣布考生退场，考生到候分室等候分数。
六、公布成绩
记分员收集各考官对该名考生的评分表，核算分数。核算完毕，交给监督员审核，监督员和主考官签字后交给工作人员到候分室对考生宣布，也有的在候分室张贴。
七、面试结束
考生得到分数后一般被要求尽快离开候分室，不得逗留和随意走动。考生回家等待，网站将公布入围和体检名单。
公务员考试面试备考：巧答现象认知题
现象类综合分析题是所有面试中必考的题型之一，主要考察考生的分析能力、理解能力以及逻辑思维能力。那什么样的题是现象认知呢，我们先来认识一下现象认知题目：
1.某市就见义勇为出台了一项新的法规，表示在见义勇为过程中，为保障施救者的合法权益，不追究他们在施救过程中因采取的措施不当等原因而导致的损害责任，你怎么看?
2.微信朋友圈被刷屏现象严重，“最萌宝贝”“最美妈妈”这样的投票数不胜数，针对这样的现象，你怎么看?
3.近期，某地教育主管部门出台了一项政策，禁止在校教师进行有偿家教，只要有一名教师违反规定，其所在学校的年终考核及所有教师的年终奖金均会受影响，对于这项政策，社会上褒贬不一，你怎么看?
我们可以看出这三道题目都是在询问“你怎么看”。既然要看待一件事，那么第一需要给这件事进行定性，知晓这件事情性质到底是好是坏，那好的事情和不好的事情我们答题思路是不一样的，这就是咱们答现象认知题的第一个技巧。
技巧一：快速定性
1.积极类：国家政策;优秀人物
2.消极类：损害公众利益，危害社会
3.辩证类：新生事物类
将题目定性之后下一步根据性质进行作答，寻找回答重点。
技巧二：侧重点回答
1.积极类：重要是谈的意义和落实
2.消极类：先谈的是危害和原因，再根据原因提对策
3.辩证类：先谈意义，再谈可能存在的问题，可以从政府、社会和个人三个角度提对策。
这就是咱们现象认知题的答题技巧，大家需要勤奋练习。
原文标题：2022广西公务员面试备考：巧答现象认知题
文章来源：广西华图教育(MD5：5acc1291795dbd7250228a0c05453189)
（编辑：bailin01）
