2023年湖北宜昌市夷陵区樟村坪镇公开招聘村(社区)后备干部8名

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为加强村(社区)干部队伍建设、优化队伍结构，进一步提高村(社区)干部队伍整体素质，服务全镇经济社会发展，保障人民群众安居乐业，我镇拟面向社会公开招考一批村(社区)后备干部。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

(一)坚持公开公平公正

(二)坚持德才兼备

(三)坚持竞争择优

二、岗位数量

本次共招聘8人

三、招聘条件

(一)拥护中国共产党的领导，遵纪守法、品行端正、作风正派。

(二)热爱基层工作、服从组织分配。

(三)有一定政策理论水平和社会组织管理能力，有较好的文字基础和口头表达能力，能熟练使用办公软件，具有职位要求的工作能力。

(四)身体健康，具有正常履行职责的身体条件。

(五)具有报考岗位所在地樟村坪镇户籍或常住1年以上，年龄18周岁以上、35周岁以下(即1987年3月1日至2005年3月1日期间出生)，复员、退伍军人年龄可放宽至40周岁以下(1982年3月1日以后出生)。

(六)必须具有国家承认的高中(中专)及以上学历。

四、招聘程序

(一)报名时间及方式：2023年3月20日至3月26日，上午8:30-12:00，下午2:30-5:30(节假日期间电话预约，工作日实地报名)，逾期不再受理。本人下载报名表填写后在镇政府4005办公室现场报名，报名人员需携带身份证、户口簿、学历学位证书原件及复印件各1份，近期免冠一寸彩色登记照2张。

联系电话：0717-7660886 13972538923(望) 13617172778(黄)

(二)资格审查

报名截止后，由镇组织办统一进行资格审查，征求纪检监察、公安、司法等部门意见。

不接受以下人员应聘：党纪、政务处分还在影响期或者正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;被确认具有较重或严重失信行为的人员;法律法规规定的其他情形。

(三)笔试

1.笔试时间：2023年3月29日

2.笔试地点：镇政府5001会议室

3.笔试内容：笔试内容包括时事政治、法律知识、镇域镇情、任职思路，由选聘工作小组命题和阅卷。

4.笔试要求：笔试以闭卷方式进行，分值为100分。原则上招聘岗位名额与报考人数不低于1：2的比例方能开考。如达不到规定的开考比例,经镇党委会研究批准,可以开考。

(四)面试

1.面试时间：预计为2023年3月底，具体时间另行通知。

2.确定面试人员：根据笔试成绩，按从高到低按1：1.5的比例确定。

3.面试方式：采取结构化面试方式进行，主要考核应聘人员的基本素质、语言表达能力、电脑操作通力、分析解决问题的能力。

4.成绩计算：面试满分100分，按照去掉一个最高分和一个最低分，取平均分的办法计算考生的最后得分。考生的面试成绩当场宣布。

(五)考察

1.确定考察对象：面试结束后，按笔试成绩(百分制)40%、面试成绩(百分制)60%的比例计算最后得分。综合考试成绩加分项：大专学历加1分，本科学历加2分，复员、退伍军人加1分，中共党员加1分。按照聘用岗位1：1的比例从高到低确定。

2.考察方式：镇党委抽调人员成立考察组，采取进村考察走访的方式对考察对象进行考察。

3.考察内容：主要考察思想政治表现、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等，同时对应聘人员资格条件进行复查。

4.考察结束确定体检对象，考察对象不合格则从岗位面试人员中，按综合成绩从高分到低分依次递补。

(六)体检

根据面试成绩从高到低排列，选聘人数1:1比例确定体检对象，统一组织安排，体检不合格不予录用。缺额的，按照综合成绩高到低依次递补。

(七)公示及聘用

审核合格人员名单在镇政府公示栏和村公示栏中进行公示，公示7日。人员公示期满后，按需分配至各村(社区)工作，试用期3个月，试用期满，与所在村(社区)签订劳动合同。

中共樟村坪镇委

樟村坪镇人民政府

2023年3月16日