2021-09-22 14:07:23 重庆华图 https://cq.huatu.com/ 文章来源:璧山人民政府
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3.面试综合考核
面试综合考核包括技能培训考试及结构化面试两项。
资格复审合格者,将由招聘单位指定机构对其进行专业技能知识培训,培训结束后组织培训结果考试(满分100分),该培训成绩占面试综合考核成绩的30%。
结构化面试(满分100分),以去掉一个最高分和一个最低分后的平均分值计算。成绩低于60分者,不得确定为体检人选,面试考官对考生面试成绩评定在60分以下的,须在评分表中说明理由。结构化面试成绩占面试综合考核成绩的70%。
4.对于符合以下条件的人员,予以加分:
(1)中共党员,加1分;
(2)退役军人,加1分;
(3)学历为全日制大学专科及以上的,加1分;
总成绩=笔试*50%+(培训考核*30%+面试*70%)*50%+Σ加分。
(四)体检
体检人选根据拟招聘岗位人数,按报考该岗位考生考试总成绩由高分到低分等额确定。若最后一名体检人选考试总成绩出现并列时,以相关工作年限长者优先,若相关工作年限仍相同,以面试综合成绩高者优先。如仍相同,则组织加试,以加试成绩高者优先。
体检由招聘单位统一组织安排,在区县级及以上综合性医疗卫生机构进行,费用由考生自行承担。因体检不合格或自愿放弃体检资格等情况出现职位空缺的,该职位不再递补。
(五)考察
体检合格者,用人单位将对考察对象进行考察,考察内容包括政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法情况以及是否需要回避等,严格审查考察对象的现实表现情况、个人信用报告、违法犯罪记录等报名材料及其他有关材料是否属实,如未在规定时间内取得报考岗位要求的各类证明材料的,取消考察资格。
考察对象有下列情形之一者,直接确定为不合格:①提供虚假资料或隐瞒相关情况;②失信被执行人。
考察结论为不合格的,考察小组应向考察对象说明原因。考察不合格或自愿放弃录用等情况出现职位空缺的,该职位不再递补。
(六)公示
考察合格的拟聘人员经研究通过后,将按要求在重庆市璧山区公众信息网(网址:http://www.bishan.gov.cn/)上进行公示,公示期为5个工作日。公示内容包括拟聘用人员姓名、出生年月、成绩、拟聘岗位等。
(七)聘用
经公示无异议或经核实不影响聘用的人员,与第三方公司签订劳务派遣合同,按规定执行试用期(2个月)。试用期考核不合格、或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求、或提供虚假材料者,取消聘用资格并解除关系。
四、纪律要求
招聘工作中的各个环节,必须严肃人事工作纪律,接受纪检监察机关和社会各界的监督,严禁徇私舞弊,确保招聘工作顺利进行。若有违反规定或弄虚作假,一经查实,取消报名资格或聘用资格,严格按有关规定追究当事人的责任。
五、其他事项
1.请报考人员严格遵守国家和各地新冠肺炎疫情防控要求,根据本简章要求合理安排时间、行程等。
2.所有应聘人员需承诺提供的个人信息资料真实有效,否则一律取消应聘资格并愿意承担相应的责任。
3. 公开招聘各环节全程录音录像,招聘单位可以根据工作需要调整聘用人员岗位及工作职责。
本简章由重庆两化大健康产业有限公司负责解释。
附件下载:
附件2:面向社会公开招聘派遣制工作人员岗位情况一览表.xlsx
来源文章:http://www.bishan.gov.cn/zwgk_241/gsgg/zlxx/202109/t20210918_9734891.html
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