2021-10-08 16:16:04 重庆华图 https://cq.huatu.com/ 文章来源：未知
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3.进入面试环节规则
(1)在笔试中有任一科缺考的，不得进入面试环节。
(2)根据附件1中遴选岗位“考试类型”标注不同，分别执行以下规则：
A类岗位进入综合面试的人选，按照面试人数与遴选岗位名额3:1比例，根据公共科目笔试成绩从高到低依次确定;
B类岗位进入综合面试的人选，按照面试人数与遴选岗位名额3:1比例，根据公共科目笔试与专业科目笔试成绩之和，从高到低依次确定;
C类岗位进入专业技能测试的人选，按照技能测试人数与遴选岗位名额5:1比例，根据公共科目笔试成绩从高到低依次确定。进入综合面试的人选，按照面试人数与遴选岗位名额3:1比例，根据公共科目笔试和专业技能测试成绩之和，从高到低依次确定。
(3)若最后一名进入专业技能测试或综合面试环节人选成绩相同，则并列进入。若实际参加面试人选达不到预定比例的，最低可按2:1竞争比例开展面试;竞争比例达不到2:1的，相应递减遴选名额，遴选名额无法递减的，经主管部门会同遴选单位研究决定是否继续后续流程。
(4)进入面试环节人选名单由主管部门会同遴选单位公示。
