2022-09-02 17:24:50 重庆华图 https://cq.huatu.com/ 文章来源:国家公务员考试网
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3、国考基本流程
国家公务员考试的流程为:公告发布、网上报名(提交报考申请、查询资格审查结果、查询报名序号、报名确认及缴费)、打印准考证、笔试、查成绩、面试和专业科目考试(面试前公开调剂、面试公告、资格复审、专业科目考试与面试、成绩计算)、体检和考察、公示拟录用人员名单。
5、国考考试内容
国考有笔试和面试2个阶段,通过笔试者方可参加面试,笔面综合成绩排在前列且在政审、体检等环节都达到要求者即被录用为国家公务员。
(1) 笔试
笔试包括公共科目与专业科目。公共科目为所有岗位必考科目,包括《行 政 职 业 能 力 测 验 》(简 称 行 测 )与《申 论 》两个科目。
(2)面试
国考基本采用结构化面试,税务系统近两年则采用无领导小组与结构化面试相结合的结构化小组面试形式。
—— 国家公务员备考 ——
2023国家公务员考试行测答题技巧:资料分析必背公式
资料分析的拿分率是非常高的。要想提高做题效率,就需要熟练运用基本公式和解题技巧。下面针对高频考点,给大家整理常见公式:
一、基期与现期
1.基期量=现期量-增长量=现期量/(1+r),当|r|≤5%,可化除为乘,现期量/(1+r)≈现期量×(1-r)
2.现期量=基期量+增长量=基期量×(1+r)
常见考法:
基期量或现期量计算,基期量、现期量和差计算及大小比较。
基期比较:
①当现期相差比较大,直接看量级;
②现期相差不大,给出了现期和增长率,直接截位直除(根据选项差距来判断截取几位)。
二、增长量
1.增长量=现期量-基期量(选项与材料精确度一样且尾数不同,可用尾数法;选项差距较大,首位法或者截位相加减)
2.增长量=现期量×增长率/(1+增长率)(常用特殊分数法,增长率为正,用n+1;增长率为负,用n-1)
3.年(月)均增长量=(末期-初期)/年(月)份差
常见考法:
增长量的计算及大小比较。
增长量比较口诀:
“大大则大”,即当现期和增长率都大时,增长量也大。
“一大一小”,主要看现期×增长率。
三、增长率
r =(现期量-基期量)/基期量
=增长量/基期量
=现期量/基期量-1
=增长量/(现期量-增长量)
常见考法:
增长率计算及大小比较
增长率比较:
①直接用现期量/基期量进行比较;
②当基期量相差不大时,直接比较增长量大小;
③分数比较(主要方法:首位法、截位直除、差分法)
特殊增长率
1.混合增长率:
混合增长率介于部分增长率之间,且偏向基期较大的一方(用于判断大小范围);
用线段法或十字交叉法估算具体数值。
2.间隔增长率:
r=r1+r2+r1r2。
3.年均增长率:
(1+年均增速)^n=末期/基期,n为年份差,计算时长代入10%、20%等中间值来判断年均增速的范围,进而确定选项。
r=n√(末期/基期)-1≈(末期/基期-1)/n (适用于r<10%)
四、比重
1.比重=部分量/整体量,部分量=整体量×比重,整体量=部分量/比重
2.现期比重=B/A (B为部分量,A为整体量)
3.基期比重=B/A×(1+a)/(1+b)(B为部分量,b为部分量增速,A为整体量,a为整体量增速)
4.两期比重差=B/A×(b-a)/(1+b)
常见考法:
比重计算和比较;
两期比重判断:
部分量增速大于整体量增速,比重上升;
部分量增速小于整体量增速,比重下降。
五、平均数
1.现期平均数=B/A
2.基期平均数=B/A×(1+a)/(1+b),主要计算B/A或者使用“拆一法”进行近似估算
3.平均数增长率=(b-a)/(1+a),通过a与b的大小比较判断平均数上升或下降。
4.平均数增长量=B/A×(b-a)/(1+b)
六、倍数
1.现期倍数=B/A
2.基期倍数=B/A×(1+a)/(1+b)
3.番数:B/A=2^n,n为番数
常见考法:
B是A的多少倍,B/A;
B比A多多少倍,增长了多少倍,B/A-1。
知识拓展
1.发展速度=现期/基期=1+增长率
2.增长贡献率=部分增长量/整体增长量
3.拉动增长率=部分增长量/整体量基期
以上就是这次给大家总结的资料分析必背公式和解题技巧,希望学习之后能帮助大家提高做题速度,今年公考一举上岸。
原文标题:2023省考答题技巧:资料分析必背公式
文章来源:华图教育(MD5:7f58d83a23c0c3dc4481883570ddc138)
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