带你快速了解军队文职
带你快速了解军队文职
你，还在为找一份体面的工作而发愁？
你，还在考公务员这条独木桥上拼博？
你，还在为新工作工资太低犹豫不决？
来，这里有一份月薪9000+的工作，了解一下。
2019年10月1日，军队文职方阵首次亮相国庆阅兵。
指在军民通用、非直接参与作战、且社会化保障不宜承担的军队编制岗位，从事管理工作和专业技术工作的非现役人员。
主要在军级以上机关和非作战部队，从事教育科研、工程实验、医疗卫生、文艺体育等专业技术和事务性管理保障工作。
二者都属于国家工作人员，也是国家的公职人员，依法享受国家工作人员规定的“五险一金”和其他相应的权利，但就工资待遇面言，军队文职人员综合比公务员要高出35%。
军队文职人员和军队现役人员都是军队人员的组成部分，都享受健康体检、探亲休假、子女入托等福利待遇。文职人员的休假探亲参照国家机关、事业单位工作人员有关规定执行；执行军委下达的专项任务累计时间超过6个月的，任务期休息日和节假日未休息天数可累加计入本人当年假。
文职人员的住房实行社会化、货币化政策，住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行。
文职人员通常在管理上比现役军人更加宽松：遵守用人单位作息制度，工作时间按照国家机关、事业单位工作人员工作时间有关规定执行，通常不参加早操。
个别单位会安排文职人员值班，是单位情况而定，工作强度通常比现役轻松。
当然，在特殊时期，文职人员是需要积极参与战备值班，贡献一份力量的。
月入9000+，随岗位增加！军队文职人员的工资待遇，以现役军官为参照系，军队建立统一的文职人员工资制度。
按照现行标准，工资构成包括基本工资、津贴、补贴等。应届毕业本科生、硕士生、博士生试用期满后转正，到手月工资分别约为9000元、9500元、11000元左右。
年度考核称职以上的，按本人1个月工资收入发放年度奖励工资。
层级晋升，前景光明！军队文职岗位分为管理岗位和专业技术岗位。管理岗位设9个等级，从办事员开始，可至副部级；专业技术岗位共设13级。
工作满本级岗位最低工作年限、在本级岗位工作期间年度考核结果均为称职以上的，可以在本单位文职人员编制标准内晋升一级岗位等级。
保险休假补贴……多项福利抚恤！文职人员养老、医疗、工伤、失业、生育等基本社会保险和职业年金，纳入国家社会保障体系，实行与机关军队文职和事业单位工作人员相同的政策。
平时看病享受社保，军队给予补助，执行军事任务期间免费医疗。福利抚恤、健康体检、探亲休假、子女入托等的福利待遇与现役军官相同。
此外还有防暑降温费、夫妻两地分居费、通信费等多项补助待遇。
到期续聘，职业稳定！军队文职人员经过统一考试合格聘用，部队用人单位应当与其签订3-5年聘用合同。合同期满满足条件即可续聘。
文职人员只要表现好，能够胜任工作，原则上都可以稳定工作到退休。
“单位配有附属省级重点幼儿园及市级重点小学，文职人员子女既可同等享受单位内丰富优质的子女教育资源，也可乘校车直达铁一中、铁一中滨河校区、八十三中就读。” ——火箭军工程大学文职招聘宣传
