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签订三方就业签约书和办理相关手续的最后截止时间为拟聘用人员名单公示后30日内。30日内未按规定完成相关手续的应聘人员,视为自动放弃拟聘用资格。
应届毕业生须在2014年7月31日前取得应聘条件的规定学历、学位证书,并在就业签约约定的时间内持上述证书(国外留学人员需加持国家教育部留学人员服务中心出具的国外学历学位认证材料)报到,否则视为不具备应聘条件取消聘用资格。
招聘人员按照《重庆市事业单位试行人员聘用制度实施办法》(渝府发〔2003〕37号)进行管理,享受事业单位工作人员的工资福利待遇。按规定实行试用期。试用期满,经考核合格者,予以转正定级;考核不合格者,取消聘用资格,解除人事关系。
十、纪律要求
公开招聘事业单位工作人员,是公开选拔优秀人才的重要渠道,要严格执行有关政策规定。对招考工作中的各个环节,必须严肃人事工作纪律,确保招考工作顺利进行。要自觉接受纪检监察和社会各界的监督,严禁徇私舞弊,若有违反规定或弄虚作假,一经查实,取消报名资格或聘用资格,并按有关规定追究当事人的责任。
未尽事宜可向重庆广播电视大学 重庆工商职业学院人事处咨询(联系人:陈 科,赖 凡;联系电话:023-68664870)。
本简章由重庆广播电视大学 重庆工商职业学院负责解释。
附件:
附件1:重庆电大2014年二季度公开招聘工作人员计划表.xls
附件2:重庆电大2014年二季度公开招聘人员报名登记表.xls
(编辑:周明洋)