2017年重庆理工大学146名招聘工作人员简章

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　　为进一步加强人才队伍建设，优化人员结构，根据《事业单位人事管理条例》、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和重庆市委组织部、市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)等有关规定，经学校研究、重庆市教委审核、重庆市人力资源与社会靠背局核准，现面向全国公开招聘事业单位工作人员。

　　一、学校简介

　　重庆理工大学始建于1940年，原隶属于中国兵器工业总公司，1999年划归重庆市管理。经过70余年的建设，已发展成为一所以工学、理学、管理学为主要学科门类，多学科协调发展，产学研用紧密结合且具有较强办学实力的普通高等本科学校。学校地处重庆市主城区，位于美丽的花溪河畔，占地3000余亩。现有全日制在校生27000余人，其中本科生25000余人，研究生2000余人。设有本科专业61个，博士后科研工作站1个，现有一级学科硕士学位授权点11个(覆盖二级学科硕士学位授权点36个)、二级学科硕士学位授权点2个、硕士专业学位授权点11个、省(部)级一级重要的考点学科8个。

　　学校大力实施人才强校战略，现有专任教师1300余人，专任教师中具有高级职称比例达到50%，具有博士学位的比例达到40%。拥有享受国务院特殊津贴专家15人，百千万人才工程国家级人选4人，万人计划领军人才1人，省部级及以上骨干人才200余人。

　　面向未来，重理工人团结一心，励精图治，正在为学校建设成为特色鲜明的教学研究型大学而努力。

　　二、招聘原则

　　(一)民主、公开、竞争、择优原则。

　　(二)德才兼备、择优聘用原则。

　　(三)编制、岗位、需求相统一原则。

　　(四)队伍结构不断优化的原则。

　　三、招聘计划

　　本次共公开招聘152人(招聘部门、岗位、人员条件等详见附件《重庆理工大学2017年公开招聘工作人员需求计划表》)。

　　四、招聘范围和对象

　　招聘人员面向社会，凡符合招聘条件的人员均可报名应聘。

　　下列人员不属于招聘范围：曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;试用期内的机关事业单位人员;现役军人;服务未满一年，或服务一年以上但未提供主管部门同意报考证明的基层服务项目人员;在读的非2017年应届全日制毕业生;相关法律法规规定不得聘为事业单位人员的其他人员不属于招聘范围。

　　正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的非应届本科生、研究生不能凭已取得的学历(学位)证报考。在国外境外高校就读的全日制学历(学位)，其学历(学位)须获得国家教育部中国留学服务中心认证。

　　五、招聘条件

　　(一)遵守宪法和法律;

　　(二)具有良好品行和职业道德;

　　(三)具有岗位所需的专业、能力或技能条件和《重庆理工大学2017年公开招聘工作人员需求计划表》所列的具体招聘条件;

　　(四)适应岗位要求的身体条件;

　　(五)符合事业单位人员回避要求和审批机关确认的其他条件;

　　(六)应聘人员年龄要求：年龄计算截止时间为简章发布之日前一天2016年11月20日(即“35周岁及以下”指出生日期为1980年11月21日及以后出生，依此类推)。若非特殊说明，省部级学术带头人45周岁及以下，正高级职称人员50周岁及以下，博士研究生40周岁及以下，其他人员35周岁及以下。特别优秀人才经市人力社保局认定同意后，年龄可适当放宽。

　　六、招聘程序

　　(一)报名

　　本次招聘实行网上报名，报名时间自本简章公布之起开始，教师(科研)岗位报名截止时间2017年10月30日。硕士及辅导员报名截止时间另行通知。

　　报名时须同时提交简历上提及的相关证书及有效证件，包括：①身份证明材料：本人身份证、最后学历及学位证书(境外获得学历学位者应提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》)、专业技术职务任职资格证书或聘书;②各种荣誉证书或教学、科研等获奖证书;③近三年来在本学科重要期刊公开发表的或被SCI、EI、CSSCI、人大复印资料、新华文摘全文收录的学术论文以及检索收录证明，所承担、参与的项目合同书等证明材料;④其他证明材料。

　　符合公开招聘岗位条件者向人事处和用人部门投递个人简历资料、《重庆理工大学应聘人员审批表》(电子邮件请以“姓名+**大学+**专业+上限学历+应聘岗位”命名，附件控制在5M以内)。在同一种类型的岗位里，每人只能填报一个岗位。应聘人员必须按要求如实填报本人情况，填报内容如有虚假、隐瞒，取消其报考资格。

　　(二)资格初审

　　人事处会同有关单位对应聘人员进行资格初审，核查应聘人员身份证明、教学科研成果等佐证材料原件。

　　资格初审合格人数与岗位需求计划数达到3：1及以上者，进入考核程序。
　附件：重庆理工大学2017年公开招聘工作人员需求计划表
 

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（编辑：重庆华图）