2016-11-27 13:22:54 重庆华图 https://cq.huatu.com/ 文章来源:重庆华图
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三、求职动机与拟任职位匹配性
考查能力:求职动机与拟任职位匹配性 言语表达能力
第一题:有人说大学生眼高手低,对此你怎么看,怎么去改变现状。
【解析】
“眼高手低”是很多人对当今大学生的评价,这句话一方面反映出了大学生们的个人理想与现实能力不匹配的问题,但另一方面这句话以部分大学生的情况来代表整个大学生群体,以偏概全有失偏颇。据我所知,在我身边,还是有很多大学生能根据个人能力和现实情况设定目标并通过自己的努力奋斗而获得圆梦的。
比如我的师兄,他从大四开始一直坚持参加公职类考试,先后报考了省考、国考和选调生考试,屡败屡战,反复听课,大量练题,不断总结解题方法和练题经验,最终终于通过了国家公务员笔试,为了保证面试顺利,他搜集大量资料,不断找人模拟面试并向当公务员的熟人请教,功夫不负有心人,他终于进入了自己理想的工作岗位,现在是一名优秀的公务员。
师兄一直是我个人的榜样,在他的身上,我看到了当代大学生勤奋踏实的品格和奋斗不止的精神,也坚定了我为理想不断奋斗的决心。虽然现在我还没有取得师兄那样的成就,但我也正在像他一样努力奋斗,虽然我目前的个人能力和工作经验都还非常欠缺,所以我更应该加倍努力,不断增强自己的理论素养,同时在以后的工作中不断请教周围的老师,不断积累经验,发扬不怕苦不怕累的大爱精神,在实践中锻炼自己,砥砺自己的品格,相信只要通过刻苦专研和坚持不懈的奋斗,我一定能实现自己的理想,也能让更多的人看到我们当代大学生的新面貌。
四、人际交往意识与方法
考查能力:人际交往意识与方法 协调能力 应变能力
单位里新来一位同事,领导把工作任务交给他,但他因为工作能力不强经常找你帮忙,却耽误了你的工作。你怎么办?
【解析】
新同事找我帮忙,作为老同志的我应当尽心尽力帮助他快速适应工作岗位,解决工作中出现的一些问题。但耽误我的工作会影响到单位的工作效果,所以我也必须重视并解决。
首先,我会建议新同事将他在工作中常见的一些疑惑和问题整理成一份文档发送到我邮箱,告诉他我会在下班后集中给他解决,以便节省他的时间同时方便我给他较为全面完善的建议;
在同事整理问题的同时,我会抓紧时间完成领导交待给我的工作,争取保质保量,高效完成并做好汇报工作;
下班后我会抽出时间查看新同事发给我的文档,以文字或者电话的形式与他沟通,在我能力范围之内的我会给他一些详细的参考建议,在我能力之外的我则会提供给他一些相关专业人员的联系电话以供他咨询;
事后,我会将新同事常出现的一些疑问整理成一本简明的电子工作手册,在征得领导同意以后提供给新同事们参考。同时建议领导根据新同事们的情况在不影响工作效果的前提下实行“老带新”的一对一导师制,以帮助新同事们快速成长。总之,我希望能在不耽误自己工作的前提下为新同事们提供一些力所能及而又高效的帮助,在营造良好人际关系的同时提高我们的工作效率。
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