2019-10-29 17:58:08重庆华图 https://cq.huatu.com/ 文章来源：重庆人力资源和社会保障网
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附件：1. 云阳县公开招聘卫生健康事业单位工作人员岗位情况一览表
为进一步改善我县卫生人才队伍结构，促进我县卫生健康事业快速发展，根据《事业单位人事管理条例》《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和市委组织部、市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)及市人力社保局《关于印发<重庆市事业单位考核招聘工作人员办法>等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)等有关规定，经市人力社保局核准，现公开招聘云阳县卫生健康事业单位工作人员。
一、招聘原则
坚持民主、公开、竞争、择优原则，按照任人唯贤、德才兼备、以德为先用人标准，采取考试与考核相结合的方式进行。
二、招聘范围及人数
面向2020年全日制普通高校专科及以上学历应届毕业生或取得住院医师规范化培训合格证的本科生，公开招聘卫生健康事业单位工作人员105名。具体招聘单位及岗位条件详见《云阳县公开招聘卫生健康事业单位工作人员岗位情况一览表》(附件1，以下简称《一览表》)。
三、招聘对象及条件
(一)凡符合以下条件的人员均可报名参考：
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行;
2.有较强的事业心和责任感，自愿在所报考单位工作(服务)5年及以上;
3.符合《一览表》条件，其中年龄计算截止时间为报名前一天;
4.身体健康，具备胜任职位工作要求的身体条件;
5.符合事业单位公开招聘工作人员回避制度等规定的有关要求;
6.2020年应届毕业生，须在2020年7月31日前取得相应毕业(学位)证书。在国外境外高校就读的全日制学历(学位)的人员，其学历(学位)须在2020年7月31日前获得教育部中国留学服务中心认证。
(二)以下人员不纳入本次招聘范围：
曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;试用期内的机关事业单位人员;在读的非2020年应届毕业生(规培生除外);现役军人;上限人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;我市公费培养、定向到乡镇医疗卫生机构就业，未满服务期限或未按规定程序解除培养及就业签约的医学生;尚未建立人事关系但
参加我市机关事业单位招录(聘)已按程序完成体检或考察的拟聘用人员;具有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
正在全日制普通高校脱产就读的学生不能凭已取得的学历(学位)报考。
(三)专业审核有关事项
专业条件参照《重庆市考试录用公务员专业参考目录(2015年下半年修订)》(附件3，简称《专业参考目录》)审核报考专业。因不同学历层次致使同一专业称谓不一致的，视为符合专业要求。与招聘简章明确的《专业参考目录》中专业称谓不一致，但经负责资格条件审查的单位审核认定，与招聘专业设置要求一致的可视为符合专业要求。考生报名时应诚信、准确、规范填写所学专业。
四、招聘办法及程序
(一)报名及资格审查
资格审查由主管部门会同用人单位负责，报考人员须仔细阅读《简章》要求的“招聘范围和条件”，以及《一览表》中各个招聘岗位的要求，结合本人实际情况选择本次招聘中符合自己条件的一个岗位报考(不得同时报考多个岗位)。报名时需提交的材料(详见附件4)。报名结束后，招聘工作组按照《简章》规定条件，依据考生提供的相关证明材料，审查了解考生的相关情况，确定进入考试考核人选，报招聘工作组审核备案。
任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的应聘者参加考试考核。报名人数和资格审查通过人数在报名地点张贴公布。
(二)招聘时间、地点及招聘办法
第一批：2019年11月2日(星期六)9:00-12:00参加2019年西部医药卫生人才交流会(重庆国际会议展览中心重庆市南岸区江南大道2号)，组织统一现场报名和资格审查。
1.笔试
(1)参加笔试人员按各岗位招聘人数比例确定，岗位报考人数比例达到1：6的需参加笔试。岗位报考人数比例未达到1：6的直接进入面试，不参加笔试;参加笔试的岗位按1：3的比例从高分到低分依次确定专业科目测试和面试人选，若最后一名面试人选成绩出现并列，则并列进入面试。经审核不符合报考条件或经确认自动放弃面试资格者，经云阳县人力资源和社会靠背局核准，可在同一报考单位(岗位)的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。笔试由县人力资源和社会靠背局组织实施，笔试科目为专业科目测试，采取闭卷方式进行，分值为100分。笔试成绩不计入考试考核总成绩。
(2)笔试时间：2019年11月3日9:00-10:30
(3)笔试成绩及进入面试人员名单于11月3日12：00前在笔试地点张贴公布，同时安排面试相关事宜，不再另行通知。
2.面试：
(1)面试采取结构化方式进行，时间不少于10分钟，考察内容为报考岗位相关理论技能知识和综合素质。分值100分，成绩当场公布并由考生签字确认。面试考官对考生面试成绩评定在60分以下、90分以上的，须在评分表中说明理由，考生面试最后结果在60分以下、90分以上的，考官组应写出书面报告，报县人力资源和社会靠背局备案。
(2)具体面试时间、地点另行通知。考生不按规定的时间、地点参加面试的，视为放弃面试。
3. 考核总成绩=面试成绩。
3. 2019年11月6日在重庆人力资源和社会靠背网、云阳县人民政府公众信息网(http://yy.cq.gov.cn)，公布本次招聘空缺岗位指标。
第二批： 2019年11月29日上午9:00-12:00参加重庆医科大学双选会(具体报名地点待确定后在重庆人力资源和社会靠背网、云阳县人民政府公众信息网再补充通知)，组织统一现场报名和资格审查。
1. 笔试
(1)笔试具体事宜与第一批相同。
(2)笔试时间：2019年11月30日9:00-10:30
(3)笔试成绩及进入面试人员名单于11月30日12:00前在笔试地点张贴公布，同时安排面试相关事宜，不再另行通知。
2.面试：
(1)面试方式等事宜与第一批相同。
(2)具体面试时间、地点另行通知。考生不按规定的时间、地点参加面试的，视为放弃面试。
3. 考核总成绩=面试成绩。
面试具体按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)的规定执行。
(四)成绩查询
面试成绩、考试考核总成绩及签订就业签约人选名单于每一轮考试考核结束后在考点张榜公布，并于本次招聘结束后2个工作日内在云阳县人民政府公众信息网(http://yy.cq.gov.cn)公布。
(五)签订就业签约
在考试考核合格人员中，根据各岗位招聘指标，按报考该岗位考生的考试考核总成绩从高分到低分依次等额确定拟签约人选，报招聘工作组审核备案。拟签约人选最后一名成绩相同的，研究生学历毕业生和取得住院医师规范化培训合格证的本科生组织加试，加试成绩高者优先;本科、专科学历毕业生以学历高者优先，学历相同者按笔试成绩从高到低依次确定，若仍相同，以加试的方式确定，加试成绩高者优先。拟签约人员持本人有效身份证和《就业签约书》与聘用单位签订就业签约(约定违约责任)，《就业签约》由考生自备。
签订就业签约环节，经确认自动放弃出现的缺额，经县人力社保局核准，可在报考同一单位同一岗位考生中按考试考核总成绩从高分到低分依次递补。
