2020-07-06 14:46:19 重庆华图 https://cq.huatu.com/ 文章来源：未知
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2.面试
面试分专业技能测试和结构化面试两项进行，分值均为100分。专业技能测试主要考核应试人员的专业素养、技能;结构化面试主要考察应试人员职业道德、思想政治素质、心理素质和思维能力等综合素质。面试成绩当场公布并由应试人员签字确认。
面试时间：7月18日14:00开始，直至考试结束。
面试地点：具体地点及注意事项详见《面试通知书》。
面试成绩计算：面试成绩=专业技能测试成绩×60%+结构化面试成绩×40%(面试成绩采用百分制计算，成绩折算按照四舍五入法保留两位小数)。
3.成绩公布及提交材料
7月19日9:00，笔试成绩、面试成绩在县教委办公楼底楼张榜公布;7月19日9:00-17:30，参考人员将本人2017-2019年县级及以上符合加分条件的获奖原件或获奖文件(加盖单位鲜章)交到县教委6楼607室，逾期不予受理。
4.加分(限本县教师)
7月20日，县考调工作领导小组根据各参考人员提供的材料，按下列规定进行审核加分：
(1)项目规定：优秀教师、优秀教育工作者、优秀班主任、优秀德育工作者、十大教书育人楷模、十大师德标兵、十大优秀班主任、功勋教师、劳动模范、“五.一”劳动奖章。
(2)分值规定：县委教育工委、县教委表彰的加1分，县委、县政府、市教委表彰的加2分，市委、市政府、教育部表彰的加5分。
(3)其他规定：此项不累计加分，只计最高加分，加分分值不折算，直接计入参考人员总成绩。
加分项目及分值认定一览表于7月20日17:30在县教委办公楼底楼张榜公布。
5.总成绩公布及资格复审人员确定
7月21日，县考调工作领导小组按各考调岗位名额1:1的比例，根据总成绩从高分到低分依次确定进入资格复审人员名单(非文化学科教师岗位专业技能测试成绩和结构化面试成绩任意一项成绩未达60分者不得确定为进入资格复审人员)。
总成绩计算方式为：文化学科教师岗位总成绩=笔试成绩+加分分值;非文化学科教师岗位总成绩=面试成绩+加分分值。
若文化学科教师考调岗位最后一名的总成绩出现并列，则依次按笔试成绩、专业科目笔试成绩、加分分值、近3年年度考核优秀次数、教龄高(多)者优先确定进入资格复审人选;若非文化学科教师岗位最后一名的总成绩出现并列，则依次按专业技能测试成绩、近3年年度考核优秀次数、加分分值、工作年限、学历高(多)者优先确定进入资格复审人选。
总成绩及进入资格复审人员名单7月21日17:30前在县教委办公楼底楼张榜公布，进入资格复审人员于7月22日17:30前将本人身份证、毕业证、教师资格证原件交县教委6楼607室。
(五)复审及拟调人员确定
外区县考调人员7月23日前将本人人事档案、服务单位德才表现鉴定表(附件3)调到县教委10楼1005室。
7月23日，县考调工作领导小组按照报考条件对进入资格复审人员的资格条件进行复审，并征求县纪委监委驻县教委纪监组的意见，确定拟调人员名单。
若资格复审出现不合格人员，取消其考调资格，由此产生的缺额按总成绩从高分到低分的顺序依次递补。若文化学科教师递补人员总成绩出现并列，则依次按笔试成绩、专业科目笔试成绩、加分分值、近3年年度考核优秀次数、教龄高(多)者优先确定拟调人选;若非文化学科教师岗位递补人员的总成绩出现并列，则依次按专业技能测试成绩、近3年年度考核优秀次数、加分分值、工作年限、学历高(多)者优先确定拟调人选。
拟调人员名单于7月23日17:30前在县教委办公楼底楼张榜公布。
(六)调剂
学历、专业等不符合城区学校考调条件以及参加城区考调落选的外区县教师，调剂到在乡镇余编学校，并根据学历确定拟聘岗位等级，接受调剂人员纳入拟调人员名单。
(七)公示
7月24-26日，拟调人员名单在酉阳自治县人民政府门户网站上进行公示。
公示及以后环节出现的缺额均不再递补。
(八)选择考调单位
经公示无异议的拟调人员，按报考同一岗位拟调人员总成绩高低为序“选岗”，依次选择考调单位。
若文化学科教师岗位总成绩相同时，则依次按笔试成绩、专业科目笔试成绩、加分分值、近3年年度考核优秀次数、教龄高(多)者优先选择考调单位;若非文化学科教师岗位总成绩相同时，则依次按专业技能测试成绩、近3年年度考核优秀次数、加分分值、工作年限、学历高(多)者优先选择考调单位。
选岗时间：暂定2020年7月27日。
选岗地点：县教委11楼会议室。
(九)办理手续
县教委将选岗和调剂结果报县人民政府审定，并按程序办理组织人事关系。
(十)岗位聘任及工资待遇
本次考调人员原学校所聘岗位均不再保留，根据《岗位一览表》提供的岗位等级在新单位重新确定，并按新聘用的岗位等级确定其工资待遇。
五、考调纪律
本次考调工作时间紧，任务重，涉及面广，关系到广大教职工的切身利益及社会和谐稳定。各相关单位及工作人员应严格执行组织人事纪律，自觉接受纪检监察部门及社会各界的监督，严禁徇私舞弊，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，按规定追究相关责任人员责任。
报考人员所提交的报名信息和材料必须真实、准确、有效，对通过伪造、变造和冒用有关证件、材料骗取考试资格的，一经查实，立即取消考试资格，5年内不得参加我县城区学校考调，并按国家相关规定严肃处理。
六、其他事项
(一)本次考试相关成绩发布、提交相关证明材料时间等考试信息，均按《简章》规定在县教委办公楼底楼张榜公布，不单独进行电话通知，应试人员需按时查看相关信息并按规定参加考调;因本人原因未获知相关信息而影响考调的，责任由应试人员自行承担。
(二)本次考调不指定任何考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。任何以公开考调考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关。
本《简章》由县教委负责解释。招聘过程中涉及的有关问题，请按以下方式咨询：
酉阳自治县教委组织人事科联系电话：023-75557679;
酉阳自治县教委基础教育科联系电话：023-75558035;
酉阳自治县教育科学研究所联系电话：023-75582563。
附件：1.酉阳自治县2020年城区中小学(幼儿园)教师及教辅人员公开考调岗位一览表
2.酉阳自治县2020年城区中小学(幼儿园)教师及教辅人员公开考调报名表
3.酉阳自治县2020年城区中小学(幼儿园)教师及教辅人员公开考调外区县报考人员服务单位德才表现鉴定表
酉阳自治县教育委员会
酉阳自治县人力资源和社会保障局
中共酉阳自治县委机构编制委员会办公室
2020年7月4日
