2021忠县畅达建设投资有限公司面向社会考核招聘工作人员简章

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　　1.忠县渝路交通工程试验检测所有限公司考核招聘工作人员岗位一览表.xls

忠县畅达建设投资有限公司面向社会考核招聘工作人员简章

　　因公司业务发展需要，经县国资中心批准，现面向社会考核招聘紧缺性专业人才，特制定实施方案如下:

　　一、招聘原则及方式

　　本次招聘坚持民主、公开、竞争、择优的方针，按照德才兼备的标准，采取考核招聘方式进行。

　　二、招聘岗位及名额

　　本次面向社会招聘3名国有企业工作人员，具体招聘人数和岗位详见《忠县渝路交通工程试验检测所有限公司考核招聘工作人员岗位一览表》(附件1)。

　　三、招聘范围及条件

　　(一)凡符合以下条件的人员均可报名应聘:

　　1.政治思想过硬，拥护党的路线、方针、政策，忠于职守，热爱岗位，遵纪守法，廉洁奉公;

　　2.符合考核招聘岗位规定的招聘条件(具体要求见附件1);

　　3.年龄:男性45周岁以下，女性40周岁以下(年龄计算截止时间为2021年5月19日)。

　　4.身体健康，适应岗位要求的身体条件。

　　(二)有下列情形之一者，不属于招聘范围:

　　曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;法律法规规定不得招聘的其他情形人员。

　　(三)具体要求

　　1.学历:具有大学本科及以上学历(有交通工程试验检测2年以上工作经历可放宽至大学专科);

　　2.专业要求:土木类，建筑类，材料类，力学类;

　　3.资格条件:道路工程试验检测师必须持有道路工程试验检测师及以上资格证;桥梁隧道工程试验检测师必须持有桥梁隧道工程试验检测师及以上资格证;道路工程助理试验检测师必须持有道路工程助理试验检测师及以上资格证。

　　四、招聘程序

　　(一)报名:

　　方式:现场报名

　　时间:2021年5月20日至5月21日 上午9:00-12:00;下午14:00-18:00;

　　地点:忠县渝路交通工程试验检测所有限公司综合部(忠县忠州街道州屏中路8号)。

　　联系人:杨先平，联系电话:023-54551911、18983519188。

　　(二)报名要求及资格审查

　　1.报考者持本人身份证、毕业证、学位证、职称(职业)资格证书等相关证件原件及复印件1份，近期1寸同底免冠彩照3张，报考者到指定地点报名，报名时领取并填写《2021年忠县渝路交通工程试验检测所有限公司考核招聘工作人员报名登记表》。

　　2.每位报考者只能选择一个岗位报考。

　　3.由招聘单位按照招聘条件进行资格审查，符合初审资格者参加面试，资格审查贯穿整个招聘工作全过程，任何一个环节审查不合格将被取消资格。

　　(三)考核

　　本次招聘采取现场面试考核方式。

　　招聘岗位与报名并通过资格审查人数比例需达到1:2方可开考，若达不到开考比例则取消招聘岗位。

　　考核时间暂定于5月26日，若时间变化，以单位通知为准。

　　由考核组采取能力测试的方式进行，重点测试考生对报考人员的适岗能力、语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业素养、专业知识等方面进行综合考量。考核总分值100分，成绩当场公布并由考生签字确认。考核合格成绩为60分，低于60分者不得进入下一环节。考核组依据考核分数从高到低确定初选人员名单。当面试总成绩相同时，依次按符合岗位招聘条件的学历层次、职称、职业资格、执业资格高者优先，如仍相同，则加试结构化面试，以加试结构化面试成绩高者优先。未按规定时间到指定地点参加面试的，取消本次招聘面试资格。

　　(四)体检

　　体检人选按拟招聘岗位及人数，根据报考该岗位考生考试考核总成绩从高分到低分等额确定。

　　体检由招聘单位组织实施。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定，结合本行业或岗位实际要求执行。

　　体检在具有资质的指定体检机构进行。体检费用由考生自行承担。除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外，招聘单位或受检人对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请，经招聘单位同意后到指定医院进行一次性复检，体检结果以复检结论为准。

　　(五)公示录用

　　体检合格人员作为拟聘人员予以公示，公示期为5个工作日。经公示无异议，或异议信息经核实不影响聘用的拟聘用人员，由招聘单位提出拟聘用意见，合格的，办理试用手续，不合格者取消录用。公示后出现缺额不再递补。

　　(六)经济待遇

　　新招聘人员按规定缴纳各项社会保险，享受国有企业工作人员相应经济待遇。

　　五、纪律要求

　　公开招聘国有企业单位工作人员，是公开选拔优秀人才的重要渠道，对招聘工作中的各个环节，必须严肃工作纪律，自觉接受纪检监察和社会各界的监督，严禁徇私舞弊，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消报名资格或聘用资格，并按规定追究有关责任。

　　六、其他

　　(一)请考生在招聘期间保持所提供通讯方式畅通，确保招聘单位能及时通知面试、体检等相关信息。因考生本人原因未获知相关信息而影响考试或聘用的，责任由考生自行承担。

　　(二)对考生的资格审查贯穿招聘全过程。一旦发现不符合报考资格者，不得进入下一招聘环节，直至取消聘用资格。

　　本简章由忠县畅达建设投资有限公司负责解释。

　　附件1:《忠县渝路交通工程试验检测所有限公司考核招聘工作人员岗位一览表》

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　　来源文章：http://www.zhongxian.gov.cn/sy_156/gggs/202105/t20210513_9276570.html

（编辑：bailin01）