2021年高新区公安分局招聘治安协管25人

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　　为满足工作需要，缓解警力紧张压力，重庆精诚人力资源管理有限公司受重庆市公安局高新区分局委托，采用派遣制方式面向社会公开招聘25名治安协管人员(非辅警)。本次招聘的治安协管人员(非辅警)由重庆精诚人力资源管理有限公司派往重庆市公安局高新区分局微电子园治安派出所工作。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位、人数及岗位职责

　　治安协管人员(非辅警)：25名，男性20名，女性5名。

　　二、报考资格条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正;

　　(二)年龄18周岁以上，35周岁以下(1985年10月9日至2003年10月8日期间出生)，男性身高1.70米以上，女性身高1.58米以上;

　　(三)具有国民教育(包括全日制、自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大、函授)序列大专及以上学历;

　　(四)身体健康，符合《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》，具有履行职责的身体条件和心理素质;

　　(五)本人、配偶或父母其中一方户籍地或居住地为重庆市内的;

　　(六)承诺在派遣岗位工作最低年限不得少于两年;

　　(七)有下列情形之一的，不属于招聘范围：

　　1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

　　2.本人家庭成员或主要社会关系人被判处刑罚或正在接受调查的;

　　3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

　　5.受到治安管理处罚或因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

　　6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

　　7.被吊销律师、公证员执业证书的;

　　8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

　　9.被依法列入严重失信主体名单的;

　　10.有较为严重个人不良信用记录的;

　　11.其他不适宜从事治安协管人员(非辅警)工作的。

　　(八)报名注意事项

　　1. 截止报名时未取得毕业证的应届毕业生。

　　2. 应聘人员应根据本人条件，严格按照各招聘岗位要求条件报名。应聘人员条件与岗位要求不符的，取消应聘资格，后果由本人自负。

　　3.应聘人员应确保报考信息真实、准确。如发现虚假信息的，取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，以及恶意报名、攻击报名系统的，将按照相关规定严肃处理。

　　4.应聘人员报名必须使用有效期内的二代居民身份证，且必须与考试时使用的身份证一致。

　　5.应聘人员填报的联系电话、通讯地址应准确无误，确保能够及时联系本人。

　　6.应聘人员在招聘任一环节有违规违纪问题的，一经发现，取消应聘资格。

　　三、招聘方式及流程

　　招聘采取网上报名、资格审查、笔试、体能测试、面试、体检、政审、公示、聘用的方式进行，各流程具体内容如下：

　　(一)报名

　　1.报名时间：2021年9月26日至10月8日 12时截止，请应聘者及时报名。

　　2.网上报名

　　应聘者可通过微信公众号(精诚人力资源公司)或精诚公司官网(www.jc-hr.com)选择岗位并填报资料进行报名;我司将对应聘者进行网上初审，初审通过后将通过电话或短信的方式通知现场资格审查安排(特别提醒：简历中一定要包含学历、专业、年龄、身高及联系电话等信息)。

　　(二)资格审查

　　1.资格审查时间

　　资格审查时间将在微信公众号或重庆精诚公司官网通知。

　　2.资格审查地点

　　重庆市渝北区青枫北路12号1幢双子座B座(4号楼)23-2(轻轨6号线光电园站2A出口)。

　　3.资格审查所需材料

　　(1)正确、完整填写的《个人信息登记表》1份，(下载网址：https://pan.baidu.com/s/1fTGN_6XK733kEYRmZbwuEg

　　，提取码：0xru);

　　(2)本人近期1寸彩色同底免冠登记照片5张;

　　(3)本人身份证原件、复印件2份;

　　(4)户口簿(含主页、本人页、增减页)复印件1份;

　　(5)已取得的毕业证原件及复印件1份;

　　(6)大专及以上学历的需登录中国高等教育学生信息网(简称“学信网”，网址：http://www.chsi.com.cn)下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》1份;

　　(7)人民银行出具的个人征信报告1份;

　　(8)退伍军人需出具退伍证明;

　　(9)应聘者具有专业特长方面相关资格认证或获得重大奖励的，可提供相关证明的原件及复印件。

　　应聘人员所提供的应聘材料必须齐全且真实有效，在整个招聘过程中，凡不符合招聘条件和弄虚作假的，一经查实，取消应聘资格，责任由应聘人员自负。经资格审查合格者，将由重庆精诚人力资源管理有限公司公司通过短信或网上公布予以通知;未通过资格审查者，恕不另行通知，所有应聘材料恕不退还。

　　(三)笔试

　　1.资格审查合格合格者进入笔试环节。笔试采取闭卷方式，考试题类型参照国家公务员或事业单位招录考试客观题类型，内容包含行政职业能力测试、综合基础知识、计算机基础知识、法律基础知识等内容，笔试采用百分制。笔试成绩在重庆精诚人力资源管理公司官网或微信公众号统一公布。

　　2.笔试时间：另行通知(以公司官网或微信公众号为准)

　　笔试地点：另行通知(以公司官网或微信公众号为准)。

　　(四)体测

　　1.参加体能测试者按笔试成绩从高到低以招聘岗位人数1：3的比例确定(未达到1：3的则全部进入体能测试)。若最后一名考生的笔试成绩并列，则均进入体能测试。

　　2.体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》(人社部发〔2011〕48号)、《重庆市录用人民警察体能测评工作实施细则(试行)》(渝人社发〔2012〕81号)等规定执行。体能测试项目包括纵跳摸高、10米×4往返跑、男子1000米跑(女子800米跑)。体能测试结束后即时向考生宣布体能测试结果，体能测试结果及进入面试人员名单在重庆精诚人力资源管理有限公司微信公众号或官网上公布。

　　3.体能测试时间：另行通知(以公司官网或微信公众号为准)。

　　4.体能测试地点：另行通知(以公司官网或微信公众号为准)。

（编辑：songxueying）