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2022合川区道路运输事务中心招聘2人公告

2022-07-06 10:45:26 重庆华图 https://cq.huatu.com/ 文章来源:合川区人力资源和社会保障局

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合川区道路运输事务中心公开招聘政府购买服务人员工作简章

  为强化道路运输工作开展,弥补人员不足,结合实际,经区政府同意,决定面向社会公开招聘2名政府购买服务人员。

  一、招聘原则

  按照德才兼备、以德为先的标准,公开、公平、竞争、择优的原则,通过笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序,采取面向社会公开招聘的办法进行。

  二、招聘单位指标及岗位设置

  招聘单位,合川区道路运输事务中心,政府购买服务工作人员2名,主要从事道路运输业务办理等事务性工作。

  三、招聘对象

  因岗位经常需要临时性加班,建议为合川区城区常住人员,有固定住所。

  四、招聘条件

  (一)报考人员应同时具备下列条件

  1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党领导,拥护社会主义制度和中华人民共和国宪法。

  2.年龄在35周岁以下(即1987年6月20日后出生)。

  3.具有专科及以上学历。

  4.具有良好的品行,吃苦耐劳,作风正派,遵纪守法。

  5.具有正常履行职责的身体条件。

  6.能够熟练使用WPS办公软件,具有一定的文字处理能力和写作功底。

  7.有道路运输管理工作经验优先。

  (二)有下列情形之一的不纳入本次招聘范围

  1.受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的。

  2.有犯罪嫌疑尚未查清的。

  3.曾被开除公职的。

  4.受过党纪、政纪严重警告及以上处分的。

  5.受过司法机关治安处罚的。

  6.其他不适宜从事该项工作的情况。

  五、招聘方式及流程

  招聘采取现场报名、考试、体检、考察的方式进行,各流程具体内容如下:

  (一)现场报名及资格审查

  1.报名时间:2022年7月6日至7月8日,上午9:00—11:00,下午2:30—6:00),逾期不再报名。

  2.报名地点:合川区道路运输事务中心(合川区将军路10号)4楼402,联系人:袁嘉颖,联系电话:023—42825616,18983068621。

  3.报名手续:报名者须持本人身份证、户口簿、毕业证(应届大学毕业生可凭学校证明)等原件及复印件各1份。经初审合格者,交近期白底1寸免冠彩色照片4张,并填写《报名登记表》。

  4.领取《准考证》:通过资格审查的报名人员,于2022年7月12日下午14:30—17:30到区道路运输事务中心领取准考证,于考试当天持本人准考证和身份证原件参加考试。逾期未领取准考证而影响参加考试的,责任自负。

  (二)考试

  考试分笔试和面试,分别实行100分制量化计分。笔试、面试成绩按50%和50%确定应试者的考试综合成绩。

  1.笔试

  笔试时间及地点确定后由区道路运输事务中心通知,笔试采取闭卷方式进行,无参考考试题材和复习资料,主要考察报考人员综合知识、理解能力及文字表达能力等。

  根据笔试成绩,按招聘计划数1:2的比例确定进入面试范围人员,如达不到1:2的比例,按实际人数进行面试。报名人员笔试成绩、进入面试范围人员名单及面试时间、地点在重庆市合川区道路运输事务中心公示栏公布。

  2.面试

  面试由区道路运输事务中心组织,面试内容主要考察报考人员适应岗位需要的基本素质和能力。面试采取结构化面试,满分100分。面试时间、地点另行通知。

  笔试、面试成绩分别按50%和50%计入总成绩,从高分到低分按招聘计划数1:1比例确定进入体检、考核范围人员名单。进入体检、考核范围人员名单在重庆市合川区道路运输事务中心公示栏公布。

  (三)体检

  体检以考生总成绩由高分到低分依次排序,按招聘指标等额确定体检人员,体检人员的总成绩必须在60分及以上(以总成绩高者优先)。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定要求执行,考生体检费用自理。

  体检不合格出现空缺时,按考生总成绩从高分到低分依次递补。

  (四)考察

  体检合格者,由区道路运输事务中心对其政治思想、工作业绩、现实表现等进行考察并进行资格复审。

  考察或资格复审不合格出现空缺时,仍按考生总成绩从高分到低分依次递补。如招录职位的考察对象均不合适,该职位可空缺。

  (五)公示

  对考试、考察等均合格的人员,在重庆市合川区人民政府官网(http://www.hc.gov.cn/)进行5天公示。

  六、聘用及待遇

  经公示无异议的,确定为聘用对象,由第三方劳务公司签订劳动合同,再派遣到合川区道路运输事务中心相应岗位从事相关工作。

  聘用人员试用期为2个月,试用期满,经考核合格者,予以正式聘用。考核不合格者,取消聘用资格。

  七、纪律要求

  公开招聘机关事业单位政府购买服务人员工作,是公开选拔政府购买服务工作人员的重要渠道,要严格执行有关政策规定。招考工作中的各个环节,必须严肃人事工作纪律,确保招考工作顺利进行。同时,应自觉接受纪检监察和社会各界的监督,严禁徇私舞弊,若有违反规定或弄虚作假,一经查实,取消报名资格或聘用资格,并按有关规定追究当事人的责任。投诉举报电话:023-42837710。

  八、本简章由合川区道路运输事务中心负责解释

  文章来源:http://www.hc.gov.cn/bmjd/bm_100475/rlsbj/zwxx_101296/gggs_11/202207/t20220706_10891719.html

(编辑:bailin01)
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