2023年重庆兴渝投资有限责任公司招聘5人

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　　一、企业简介

　　重庆兴渝投资有限责任公司于2011年3月成立，系重庆轻纺控股(集团)公司为完成海外并购而成立的全资二级企业，注册资本11亿元。公司在境内外共有23家法人实体，分布在亚洲、欧洲、北美洲和南美洲。

　　二、招聘岗位及条件

　　(一)岗位名称：会计、统计及报表管理岗

　　招聘人数：1人

　　薪酬：面议

　　岗位职责：

　　1.负责兴渝公司本部及香港控股公司日常单据的审核、入账工作，管控规范支出核算流程，全盘账务处理;

　　2.负责兴渝公司本部及香港控股公司当地准则月度财务报表编制、预算报表及年报编制;

　　3.负责兴渝公司本部及香港控股公司月度纳税申报、年度所得税汇算清缴申办及税务筹划;

　　4.负责在萨固密IDL报表系统填报和提交兴渝本部及香港控股公司月度IFRS财务报表、年度IFRS预算报表及IFRS年报以及相关盖章扫描件提交;

　　5.配合会计师事务所完成年终审计工作，配合税务师事务所完成年终税审工作;

　　6.负责兴渝公司本部及香港控股公司相关统计报表填报及提交;

　　7.负责记账凭证及原始凭证等财务资料的归档工作;

　　8.遵守会计制度，执行集团公司各项财务规范，整理、装订、归档会计档案;

　　9.配合其他岗位的工作，完成交办的其他工作任务。

　　任职要求：

　　1.政治思想坚定，品行端正，忠诚担当、清正廉洁、遵纪守法，具有良好的职业道德操守，较强的工作责任心及团结协作精神，服从工作安排，严格遵守公司各项规章制度;

　　2.大学本科及以上学历，财会相关专业;有海外学习或工作经验者优先;

　　3.熟练掌握国际国内会计准则、审计准则及相关政策，熟悉国家财务、税务、财务管理、经济法等方面相关知识;熟练掌握会计核算、报表编制、财务系统的使用等专业技能;

　　4.熟练掌握办公软件、公文写作等通用技能，具备良好的组织、沟通、协调能力;

　　5.具备良好的英文听说读写和沟通协调能力，英语六级及以上优先;

　　6.具备较强的学习能力和抗压能力，能够适应跨区域、跨时差的工作环境;

　　7.具有境外短期工作或境外长期工作的意愿。

　　(二)岗位名称：报表及财务分析岗

　　招聘人数：1人

　　薪酬：面议

　　岗位职责：

　　1.负责兴渝合并层面国资委等外部的快报、月报、预算报表及决算报表的填报以及附报文档提交;

　　2.负责萨固密中国区公司国资委快报、月报、预算报表及决算报表的审核以及附报文档提交;

　　3.负责牵头组织并完成国资委全级次报表填报工作(月度、季度等);

　　4.负责兴渝合并层面国资委快报、月报、预算报表及决算报表财务分析工作并出具分析报告;

　　5.负责财务专项分析、杜邦财务分析表审核分析及对重点子公司进行相关专题分析;

　　6.负责对内向集团部门提供萨固密集团及子公司相关财务数据及说明;

　　7.配合运营岗位完成月度经营分析报告、季度经济运行分析报告、国资委季度经营分析报告等;

　　8.配合会计师事务所完成兴渝合并层面中国准则、国际准则年终审计工作等;

　　9.配合其他岗位的工作，完成交办的其他工作任务。

　　任职要求：

　　1.政治思想坚定，品行端正，忠诚担当、清正廉洁、遵纪守法，具有良好的职业道德操守，较强的工作责任心及团结协作精神，服从工作安排，严格遵守公司各项规章制度;

　　2.大学本科及以上学历，财会相关专业;有海外学习或工作经验者优先;

　　3.具备良好的数据整理分析能力和逻辑思维能力，善于运用各项数据分析工具;

　　4.具有强烈的业财融合意识，能够根据公司的业务特点、经营目标任务等进行全面的、多维度的财务分析;

　　5.熟练掌握办公软件、公文写作等通用技能，具备良好的组织、沟通、协调能力;

　　6.具备良好的英文听说读写和沟通协调能力，英语六级及以上优先;

　　7.具备较强的学习能力和抗压能力，能够适应跨区域、跨时差的工作环境;

　　8.具有境外短期工作或境外长期工作的意愿。

　　(三)岗位名称：内控合规管理岗

　　招聘人数：1人

　　薪酬：面议

　　岗位职责：

　　1.负责海外企业法人治理结构的设计和优化;

　　2.负责对相关制度的制定、执行进行合规性管理和监督;

　　3.负责产权和重大资产处置管理和监督;

　　4.负责合规性评价和审查、合同评审、法务管理;

　　5.负责对境内外下属企业风险及安全隐患的识别、排查和跟踪;

　　6.负责对境内外下属企业重大风险的分析和应对;

　　7.根据市场、行业、供应商、竞争对手的情况，识别各类风险，进行分析上报;

　　8.配合公司内审完成相关内控体系建设及专项审计工作;

　　9.配合其他岗位的工作，完成交办的其他工作任务。

　　任职要求：

　　1.政治思想坚定，品行端正，忠诚担当、清正廉洁、遵纪守法，具有良好的职业道德操守，较强的工作责任心及团结协作精神，服从工作安排，严格遵守公司各项规章制度;

　　2.大学本科及以上学历，法律、企业管理等相关专业;有海外学习或工作经验者优先;

　　3.熟练掌握国际、国内外相关法律法规和政策;熟悉企业管理、风险控制、合规管理、专项审计等方面工作;

　　4.熟练掌握办公软件、公文写作等通用技能，具备良好的组织、沟通、协调能力;

　　5.具备良好的英文听说读写和沟通协调能力，英语六级及以上优先;

　　6.具备较强的学习能力和抗压能力，能够适应跨区域、跨时差的工作环境;

　　7.具有境外短期工作或境外长期工作的意愿。

　　(四)岗位名称：企业内审管理岗

　　招聘人数：1人

　　薪酬：面议

　　岗位职责：

　　1.负责制订及完善公司内部审计管理相关制度及工作流程;

　　2.负责编写年度审计计划或审计实施方案，协助领导定期或不定期对下属企业开展内部审计工作(包括企业负责人经济责任审计及经营情况、经济活动等专项审计)，并编写审计报告;

　　3.负责组织执行或委托专业机构对下属企业进行专项审计;

　　4.负责组织对内部审计、外部审计发现的问题，提出整改建议并督促下属企业整改落实;

　　5.负责组织对企业内部控制体系的建立和执行情况进行督导和评价;

　　6.负责内部审计资料、原始调查资料等档案归档工作，包括审计工作底稿、审计资料及审计报告等;

　　7.完成领导交办的其他工作任务。

　　任职要求：

　　1.政治思想坚定，品行端正，忠诚担当、清正廉洁、遵纪守法，具有良好的职业道德操守，较强的工作责任心及团结协作精神，服从工作安排，严格遵守公司各项规章制度;

　　2.大学本科及以上学历，财务类、审计类专业;有海外学习或工作经验者优先;

　　3.熟练掌握国际国内会计准则、审计准则，国家财务、税务、审计等相关法规政策;熟悉企业管理、财务审计、专项审计等方面工作;

　　4.熟练掌握办公软件、公文写作等通用技能，具备良好的组织、沟通、协调能力;

　　5.具备良好的英文听说读写和沟通协调能力，英语六级及以上优先;

　　6.具备较强的学习能力和抗压能力，能够适应跨区域、跨时差的工作环境;

　　7.具有境外短期工作或境外长期工作的意愿。

　　(五)岗位名称：运营分析与辅助决策岗

　　招聘人数：1人

　　薪酬：面议

　　岗位职责：

　　1.负责萨固密及下属子公司运营数据收集、统计、分析;辅助经营决策;

　　2.负责萨固密及下属子公司生产运营相关指标的日常追踪、分析研究，发现问题、找出偏差、提出改善要求、指导改善措施方向、督促有效改善，定期撰写生产经营专项报告，负责重点客户重点业务的跟踪管理;

　　3.负责进行市场、客户、大宗原材料、供应商、竞争对手分析研究;

　　4.负责搜集、分析研究汽车行业、密封条行业相关动态信息;

　　5.配合搭建或完善经营管理信息系统，组织及时维护生产经营数据;

　　6.结合战略规划、年度目标、相关实际情况，提出有针对性、可行性、有效性的措施方案，辅助经营决策;

　　7.配合其他岗位的工作，完成交办的其他工作任务。

　　任职要求：

　　1.政治思想坚定，品行端正，忠诚担当、清正廉洁、遵纪守法，具有良好的职业道德操守，较强的工作责任心及团结协作精神，服从工作安排，严格遵守公司各项规章制度;

　　2.大学本科及以上学历，工程技术、财务类专业;有海外学习、海外工业企业管理工作经验者优先;

　　3.熟练掌握工业企业生产经营流程、主要指标、相关法规及政策制度要求，熟悉生产管理、质量控制、成本控制、采购管理、销售管理等方面的相关知识;熟悉汽车行业，有密封条行业经历者优先;

　　4.熟练掌握数据采集、数据统计、报表编制、经营指标分析、分析成果展示、信息系统的使用等专业技能;

　　5.熟练掌握办公软件、公文写作等通用技能，具备良好的组织、沟通、协调能力;

　　6.具备良好的英文听说读写和沟通协调能力，英语六级及以上优先;

　　7.具备较强的学习能力和抗压能力，能够适应跨区域、跨时差的工作环境;

　　8.具有境外短期工作或境外长期工作的意愿。

　　三、招聘流程

　　(一)资格审查

　　1.应聘者简历;

　　2.学历证书、获奖证书及其他资格证书;

　　以上资料通过邮箱发送电子件审核，资料投递邮箱：zxj@qfkg.com.cn。公司将对对应聘者的相关资格条件进行审查后，组织符合条件的人员进行面试，面试时查验以上资料原件，收取复印件。

　　投递截止时间：2022年6月15日17:00

　　(二)面试考评

　　根据应聘人数、岗位分类，结合实际情况组织面试，面试时间地点将提前通知，合格人数超过计划人数时择优录用。

　　(三)体检

　　录用人员须在规定时间内到公司指定的医院进行体检。

　　(四)入职

　　录用人体检合格后办理入职相关手续，按《劳动法》《劳动合同法》及公司规定签订劳动合同。

　　(五)联系方式

　　公司地址：重庆市渝北区高新园黄山大道中段7号

　　联系人：张老师

　　联系电话：(023)89136088

　　原文链接：https://gzw.cq.gov.cn/gqzp/202305/t20230519_11981592.html

（编辑：songxueying）