2023-08-23 11:05:33 重庆华图 https://cq.huatu.com/ 文章来源:梁平区人力资源和社会保障局
【导读】重庆华图为您提供:2023梁平卫生事业单位面向2023届农村订单定向医学生招聘6人,详细信息请阅读下文!重庆华图及时为您提供2025年重庆医疗卫生招考公告、职位表、考试大纲、面试等相关资讯。欢迎关注重庆华图微信公众号(CQhuatu),每日为您推荐考试信息。
推荐:2025事业单位考试 综应+职测·E类 教材+历年 4本
扫码添加客服,领取资料网课
重庆市梁平区卫生事业单位面向2023届农村订单定向医学生公开招聘工作人员公告
为优化人才结构,加强事业单位人才队伍建设,根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)和《农村订单定向医学生免费培养定向就业协议书》等规定,经市人力社保局备案,决定面向我市为梁平区订单定向公费培养的2023年毕业的医学生公开招聘一批基层医疗卫生事业单位工作人员。现将有关事宜公告如下:
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的标准,采取考核的方式进行。
二、招聘对象及人数
本次面向梁平区订单定向公费培养的2023年毕业医学生公开招聘工作人员6名,具体招聘单位及岗位详见附件1。
三、报考条件
(一)基本条件。
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.具有良好的道德品质;
4.适应岗位要求的身体条件;
5.符合岗位所需的其他条件;
6.具备国家规定的岗位所需的必要条件;
7.符合事业单位人事管理回避规定。
因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除公职的人员,最高人民法院公布的失信被执行人,国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员,因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员,尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员,不得报考。
现役军人,在读的非应届高校毕业生,试用期内的机关事业单位人员(含新提拔领导干部的职务试用期),市内未满机关事业单位招录(聘)公告中或聘用合同中约定的最低服务期限的工作人员,尚未建立人事关系但参加我市机关事业单位招录(聘)已按程序完成体检或考察的拟聘用人员,不得报考。
法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员不得报考。
(二)年龄计算。
本公告所要求的年龄计算截止时间为2023年9月6日,如“35周岁以下”,指未满36周岁,在1987年9月6日及以后出生,以此类推;
(三)毕业(学位)证书及专业。
报考人员应凭已取得的毕业(学位)证书报考,须在报考资格审查时提交学历(学位)证书。
专业资格审查参照附件的参考目录,以毕业证书(不含辅修专业或辅修学位相关证书)载明的专业名称为准。应聘人员报名时应诚信、准确、规范填报毕业专业。所学学科专业不在附件参考目录中,但与岗位所要求的学科专业类同的,可由负责资格审查的单位结合应聘人员所学课程、专业培养目的等进行资格审查。
(四)特别说明。
本公告所要求的条件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级(数),如35周岁以下,均含35周岁;专技12级以上,均含专技12级,以此类推。
本公告所涉及的时间节点,除明确约定外,均以本公告发布之日计算。
四、报名及资格审查
本次公开招聘实行现场报名,报考人员应仔细对照招聘岗位要求,诚信、准确填写报考信息,任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名。
(一)报名时间:2023年9月7日(上午8:30—12:00,下午14:30—17:30)。
(二)报名地点:区卫生健康委组织人事科(双桂街道银桂路16号404室)
(三)资格审查。
采取现场审核的方式进行资格审查,需要资料如下:报名登记表(附件2,自行用A4纸打印);身份证、毕业证、学位证、《农村订单定向医学生免费培养定向就业协议》复印件,并交验原件;一寸证件照1张)。
现场确认应聘人员提供的报名材料与报考资格的相符性。资格审查合格者,当场领取《面试通知书》,按《面试通知书》上载明的时间、地点和其他相关要求,携带身份证前往参加考试考核。资格查审不合格的,向应聘人员说明原因。
五、考核
本次公开招聘主要采取面试与在校学业成绩综合考量的方式进行。面试时间初步定在2023年9月9日,具体时间地点以《面试通知书》为准。
面试采取结构化面试的方式,主要对考生的语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业素养等方面进行综合考量。面试时间为10分钟,分值100分。面试成绩当场公布并由考生签字确认。
组织面试按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)等执行。未按规定时间到指定地点参加面试的,取消本次面试资格。
考核总成绩=面试成绩×50%+在校学业成绩×50%(其中:在校学业成绩按学生在校每学期全部科目及毕业综合考试成绩计算平均成绩,若有补考或重修的,该课程成绩按60分计算),所有成绩采取百分制计算,四舍五入后精确到小数点后两位数。