2023-08-30 19:13:02重庆华图 https://cq.huatu.com/ 文章来源：四川人事考试网
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所有符合政策性加分条件的高校毕业生服务基层项目人员，须提供网上报名时的《应聘资格审查表》(报名系统打印)、《居民身份证》、基层项目服务证书及服务协议、相关考核表彰材料的原件和复印件各1份;符合招聘条件的退役大学生士兵，须提供网上报名时的《应聘资格审查表》(报名系统打印)、《居民身份证》、普通高等教育毕业证书(提交加分材料时未取得毕业证书的2023应届毕业生需提供学校出具的现实表现证明材料或就业推荐表，以及就读院系及专业等情况的证明材料)、《退役证》以及《优秀士兵证》、《优秀士官证》、《优秀义务兵证》、《优秀学员证》有关奖励证书(证明)、大学生身份参军入伍证明材料的原件和复印件各1份。所有办理加分人员须在2023年10月9日-10月10日由本人交成都市青白江区人社局事业单位人事管理科(青白江区怡湖西路118号309办公室)，并现场签订《考生诚信承诺书》，经审查符合条件的按规定加分。材料不齐或逾期未交材料的，不予受理、责任自负。
(二)原件核对校验
1.面试前核对校验原件由成都市青白江区人力资源和社会保障局负责组织，具体时间和地点另行通知。核对校验原件合格者方可参加面试。
2.核对校验原件人员名单根据笔试总成绩，按所报岗位从高分到低分以3:1(急需紧缺岗位可放宽至2∶1)的比例依次确定(笔试有零分或违纪或缺考科目者不得进入原件校验)，最后一名笔试总成绩相同的，一并进入核对校验原件。达不到上述比例的，相应调减该招聘岗位的招聘人数直至取消该招聘岗位。
3.核对校验原件内容：资格审查原件校验须本人持《准考证》、《居民身份证》和网上报名时的《应聘资格审查表》参加，并交验报考岗位条件要求的国家承认的普通高等学校毕业证书、学位证书、各类资格证书、近期1寸免冠彩色照片1张及其他证明材料。工作人员现场审核原件，收存复印件1套。
最终是否符合报考岗位的学位、学历和专业资格条件，以本人毕业时取得的有效学历学位证，以及毕业证所载的学历和专业名称为准。
4.核对校验原件要求：核对校验原件时，如发现报考者不符合报考条件或弄虚作假，将取消其进入面试资格，造成的后果由本人承担。
原件校验不合格或逾期未参加面试原件校验的，不能进入面试，由此产生的空额按照笔试总成绩从高分到低分依次等额确定递补人员(如笔试总成绩相同，一并递补进入核对效验原件)，递补只进行一次。考生在公开招聘期间应保持通讯畅通，因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
5.领取面试通知书：原件校验合格后领取《面试通知书》
(三)面试
1.面试成绩满分为100分，面试时间、地点详见《面试通知书》。
2.面试开考比例：同一招聘岗位的实际参加面试人数与招聘人数之比不低于3∶1，急需紧缺岗位可放宽至2∶1。仍然达不到上述比例的，相应调减或取消岗位招聘人数。无法调减或取消的，按照《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》第二十七款规定办理。
3.未按规定时间和地点要求参加面试的应聘人员，视为自动弃权，不影响面试开考，空缺名额不再递补。
4.成绩公布：面试成绩、进入体检人员名单及相关事宜将在成都市青白江区人民政府门户网(http://www.qbj.gov.cn)“公示公告”栏公布。
七、体检
招聘单位依据招聘岗位及招聘人数，按照应聘人员总成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人员(如总成绩相同，按笔试成绩排序，如笔试成绩再相同，按职测成绩排序)。其中面试未达到开考比例的岗位，拟确定为进入体检人员的总成绩不得低于我区其他达到面试比例岗位进入体检人员(不含递补进入体检的人员)的最低总成绩。
进入体检人员由成都市青白江区人社局通知并组织体检。体检项目和标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。岗位或行业有特殊要求的由招聘单位和我局另行规定。
进入体检人员初次体检不合格或体检项目结果有疑问的，可在接到体检结果通知起三日内申请复检。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。复检由成都市青白江区人社局指定到除原体检医院以外的三级甲等综合性医院进行。复检人员的体检结果以复检结果为准。
因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，应按照该招聘岗位已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补。递补只进行一次。
八、考察
体检合格者由招聘单位和主管部门对其进行考核。考察工作参照中央组织部《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)文件规定执行。因个人原因导致招聘单位和我局无法对其进行考核或考核不合格，以及个人自愿放弃出现的空额，应按照已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补。
九、公示
考核合格者由招聘单位和主管部门确定为拟聘人员，在成都市青白江区人民政府门户网(http://www.qbj.gov.cn)“公示公告”栏进行公示，公示期不少于7个工作日。在公示期间反映有问题并查证属实、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额不再递补。
十、聘用及报到
对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。经公示无异议的拟聘人员并经招考主管部门审核确认。拟聘人员应在招聘单位规定的时限内向单位报到。未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。因上述原因产生的空额，不再递补。
凡被聘用的人员，应当接受受聘单位安排的相关专业培训，而且应当在招聘单位工作满6周年以上方可流(调)动。并按国家规定实行试用期制度，试用期考核不合格者予以解聘。
十一、纪律与监督
招聘单位和工作人员在公开招聘中，应确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行严肃处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
为保证我区医疗卫生事业单位面向社会公开招聘专业技术人员工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督(监督举报电话：中共成都市青白江区纪委监委派驻区卫健局纪检监察组028-60302286)。
本次考试未指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与成都市青白江区人力资源和社会保障局、成都市青白江区卫生健康局和成都市人事考试中心无关，特此提醒。
咨询电话(工作日：09:00-12:00，13:00-17:00)
岗位咨询(区卫健局)：028-69268060
岗位咨询(区人民医院集团)：028-83623060
岗位咨询(区中医医院集团)：028-89300238
审核咨询(区人社局)：028-83617700
查询网站：成都市青白江区人民政府门户网(http://www.qbj.gov.cn)
本公告未尽事宜,由成都市青白江区人力资源和社会保障局和成都市青白江区卫生健康局共同负责解释。
附件：青白江区医疗卫生事业单位2023年面向社会公开招聘岗位需求表
来源文章：https://cdpta.cdrsigc.com/frt/frtuploadfile/uploadfile/bulletin/2023/230828151420078230828151420078c%5Eyz.html
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