2023年彭州市卫生健康局所属14家事业单位招聘18人(2)

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　　所有符合政策性加分条件的高校毕业生服务基层项目人员，须提供网上报名时的《应聘资格审查表》(报名系统打印)、《居民身份证》、基层项目服务证书及服务协议、相关考核表彰材料的原件和复印件各1份;符合招聘条件的退役大学生士兵，须提供网上报名时的《应聘资格审查表》(报名系统打印)、《居民身份证》、普通高等教育毕业证书(提交加分材料时未取得毕业证书的2023年应届毕业生需提供学校出具的现实表现证明材料或就业推荐表，以及就读院系及专业等情况的证明材料)、《退役证》以及《优秀士兵证》、《优秀士官证》、《优秀义务兵证》、《优秀学员证》有关奖励证书(证明)、大学生身份参军入伍证明材料的原件和复印件各1份。所有办理加分人员须在2023年10月9日—10月10日(工作时间：09：00-12：00;13：00-17：00)内由本人交彭州市人才服务中心(地址：彭州市政府第二办公区8楼803办公室，彭州市回龙西路18号)，并现场签订《考生诚信承诺书》，经审查符合条件的按规定加分。材料不齐或逾期未交材料的，不予受理、责任自负。

　　(二)面试及原件核对校验

　　根据应聘人员的笔试成绩，按照进入原件核对校验人数与岗位招聘人数2：1的比例，从高分到低分依次确定进入原件校验人员名单。进入原件校验的人员名单、时间、地点及相关要求，在彭州市人民政府门户网站(http://www.pengzhou.gov.cn)公布。资格审查原件校验须本人持《准考证》、《居民身份证》和网上报名时的《应聘资格审查表》参加，并向招聘单位提交报考岗位条件要求的学历学位证书、各类资格证书及其他证明材料，并签订《考生诚信承诺书》。如系机关事业单位在编在职者，须提供本人人事管理权限的部门、单位同意应聘的书面材料。

　　原件校验合格后领取《面试通知书》。原件校验不合格或逾期未参加面试原件校验的，不能进入面试，由此产生的空额由招考单位按照笔试成绩从高分到低分依次等额确定递补人员，递补一次。

　　面试成绩满分为100分，面试的时间、地点、方式详见《面试通知书》。面试结束后，由招考单位在3个工作日内在彭州市人民政府门户网站(http://www.pengzhou.gov.cn)公布面试成绩、考试总成绩及排名。

　　收费标准：根据四川省发展和改革委员会、四川省财政厅《关于重新公布人力资源保障部门行政事业性收费的通知》(川发改价格〔2017〕472号)文件规定，现场收取面试费80元/人。

　　同一招聘岗位的实际参加面试人数与招聘人数之比不低于2∶1，达不到上述比例的，相应调减或取消岗位招聘人数。无法调减或取消的，按照《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》(成人社发〔2021〕26号)第二十七条规定办理。

　　七、体检

　　招考单位依据招聘岗位及招聘人数，按照应聘人员总成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人员(如总成绩相同，按笔试成绩排序，如笔试成绩再相同，按《职业能力倾向测验》成绩排序;如笔试、《职业能力倾向测验》成绩均相同，由招考主管部门确定其他考核办法择优聘用)。

　　进入体检人员由招考单位通知并组织体检。体检项目和标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。

　　进入体检人员初次体检不合格或体检项目结果有疑问的，可在接到体检结果通知起三日内申请复检。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。复检由招考单位指定到除原体检医院以外的三级甲等综合性医院进行。复检人员的体检结果以复检结果为准。

　　因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，应按照该招聘岗位已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补一次。

　　八、考察

　　体检合格者由招聘单位主管部门对其进行考察。考察工作参照中共中央组织部《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)有关规定执行。因个人原因导致招聘单位主管部门无法对其进行考察或考察不合格，以及个人自愿放弃出现的空额，应按照已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补一次。

　　九、公示

　　考察合格者由招考单位确定为拟聘人员，在彭州市人民政府门户网站(http://www.pengzhou.gov.cn)进行公示，公示期不少于7个工作日。公示内容包括招聘单位和招聘岗位、拟聘用人员姓名、性别、出生年月、学历学位、毕业院校、专业、职称、考试成绩、岗位排名、体检考察结论和监督举报电话。在公示期间反映有问题并查证属实、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额可按照考试总成绩排名顺序递补一次。

　　十、聘用及报到

　　对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。经公示无异议的拟聘人员由彭州市卫生健康局按程序报彭州市人力资源和社会保障局审核确认。拟聘人员应在招聘单位规定的时限内向单位报到。未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。因上述原因产生的空额，不再递补。

　　公开招聘的工作人员在我市服务最低年限应不少于5年。未满规定服务年限不得调离。

　　十一、纪律和监督

　　严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部35号令)的规定要求开展公招工作，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　为保证此次公开招聘工作人员工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索，凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

　　监督举报：中共彭州市纪委彭州市监委驻市人力资源和社会保障局纪检监察组，028-83873331。

　　考生问询应聘报名条件、资格审查、笔试、面试等相关问题，请咨询彭州市卫生健康局人事科(028-69038099)。成都人事考试网上报名操作技术支持电话：12333。

　　十二、特别提示

　　公招过程中如有调整、补充等事项，将在成都人事考试网和彭州市人民政府门户网站(http://www.pengzhou.gov.cn)上公告。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加笔试、面试、体检、考察、递补、聘用的，责任自负。请报考者确保联系方式正确、畅通，否则因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。

　　考生只能选择报考本公告内招聘单位中的一个岗位。同时报考本公告内招聘单位和其它部门招聘单位岗位并缴纳考务费的考生，只能选择《准考证》中的一个岗位在考试当日参加笔试，笔试成绩只对当次参加考试的岗位有效。

　　本次考试未指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与成都市人力资源和社会保障局、成都市人事考试中心、彭州市人力资源和社会保障局、彭州市卫生健康局无关，特此提醒。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。

　　附件：2023年度彭州市卫生健康局所属14家事业单位公开招聘18名工作人员岗位表

　　彭州市卫生健康局 彭州市人力资源和社会保障局

　　2023年8月30日

　　来源文章：https://cdpta.cdrsigc.com/frt/frtuploadfile/uploadfile/bulletin/2023/230828093422905230828093422905kx99.html