2023-10-27 14:48:31重庆华图 https://cq.huatu.com/ 文章来源：重庆市人力资源和社会保障局
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进入面试环节人员名单和面试时间、地点及相关要求在现场资格审查结束后7个工作日左右在渝北区人民政府网(www.ybq.gov.cn)“人事招考”事业单位公开招聘栏目公布，请考生及时关注。
面试项目为专业技能测试(仅甲类岗位设置)、综合面试。专业技能测试采取试讲的方式，主要测试考生的专业操作水平、专业实践能力等;综合面试采取结构化面试的方式，主要对考生的语言表达、综合分析、逻辑思维、职业素养等方面进行综合考量。各岗位开展面试的具体方式详见附件1。各面试项目分值均为100分，时间均不少于10分钟。
面试组织工作按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)等执行。面试成绩当场公布并由考生签字确认。未按规定时间到指定地点参加面试的，不再进入本次招聘后续环节。
面试当天，若原确定进入面试的部分人员主动放弃，导致竞争比例达不到2:1的，经招聘方根据考生考试考核成绩等情况研究同意，可放宽开考比例。
凡在进入面试任一环节中属放宽开考比例的面试人员，其任一项面试成绩不得低于70分，方可进入后续环节。
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