2014-09-23 08:59:01重庆华图 https://cq.huatu.com/ 文章来源：重庆人力资源和社会保障网
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四、报名、资格审查
报考人员只能选择本次招聘单位中的一个岗位报名，按各报考岗位竞争，分别聘用。
本次考核招聘采用现场报名方式。具体要求为：
报名时间：2014年9月29日上午8：30-10:00
报名及考核地点：重庆师范大学大学城校区就业指导中心313、314室
面试时间：2014年9月29日上午10：00开始
联系人：周华 郑军
咨询电话：13996802243 15923690266
各报考人员需现场提交身份证、毕业证(学位证)，2015年应届毕业生应提供学生证、《就业推荐表》及岗位要求的相关证明材料，以上材料需提供原件及其复印件1份和近期1寸同底免冠彩色照片3张。有工作单位的需提供单位同意报考证明。
五、考试考核
此次考核招聘采取面试的方式进行，由垫江县人力社保局会同县委宣传部门组织。
(一)面试考核。面试考核总分值为100分，面试采取专业答辩的方式进行，面试主要考察考生的逻辑思维能力、综合分析能力、新环境适应能力、语言表达能力及工作态度等。面试成绩低于60分者，不得确定为体检人选。
考核总成绩=面试成绩
六、体检和考察
(一)体检。根据面试考核总成绩从高到低的顺序并结合岗位需求数量等额确定体检人员。
体检由县人力资源和社会靠背局组织实施。根据《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法的通知》(渝人发〔2006〕44号)规定，事业单位新进人员体检标准参照原国家人事部颁布的《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)的要求, 并结合本行业或岗位实际要求执行。
体检在县级及以上综合性医疗卫生机构进行。招聘单位或受检人对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请，经县人力资源和社会靠背局同意后到指定医院进行一劳永逸复检，体检结果以复检结论为准。
体检不合格或经确认自动放弃资格出现的缺额不递补。体检时间、地点另行通知。
(二)考察。体检合格者，由县人社局会同招聘单位主管部门对其政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及是否需要按回避制度规定回避等情况等进行考察，并对应聘人员资格条件进行复查。
因考生考察、资格条件复查不合格或经确认自动放弃等原因出现的缺额，不递补。
七、公示
考试考核成绩等事宜在垫江县人力资源和社会靠背网上查询。
考察合格的拟聘人员在重庆人力资源和社会靠背网(http://www.cqhrss.gov.cn/u/cqhrss/)、垫江县人力资源和社会靠背网(http://www.djxrlsbj.gov.cn/)上公示，公示时间为7个工作日，公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、出生年月、学历、专业、准考证号、拟聘单位和总成绩等。公示发布以后因考生自动放弃招聘资格出现的岗位空缺将不再递补。
