2019-11-29 16:45:40 重庆华图 https://cq.huatu.com/ 文章来源：未知
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附件：1.渝北区2019年四季度公开招聘卫生健康事业单位工作人员岗位情况一览表(高层次和急需紧缺人才岗位)
2.渝北区2019年四季度公开招聘卫生健康事业单位工作人员岗位情况一览表(2020年应届毕业生岗位)
3.渝北区2019年四季度公开招聘卫生健康事业单位工作人员岗位情况一览表(面向社会公开招聘岗位)
4.渝北区2019年四季度公开(考核)招聘卫生健康事业单位工作人员报名登记表
5.渝北区2019年四季度公开招聘卫生健康事业单位工作人员同意报考(工作经历)事项
8.重庆市考试录用公务员专业参考目录(2015年8月修订版)
渝北区2019年第四季度面向全国公开招聘卫生健康事业单位工作人员简章
为进一步充实卫生健康队伍，优化人员结构，根据《事业单位人事管理条例》《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和市委组织部、市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)及市人力社保局《关于印发<重庆市事业单位考核招聘工作人员办法>等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)等有关规定，结合我区实际，经区政府同意，市人力社保局核准，现面向社会公开招聘卫生健康事业单位工作人员。
一、招聘原则
坚持民主、公开、竞争、择优的方针，按照任人唯贤、德才兼备、以德为先用人标准，采取考试与考核相结合方式进行。
二、招聘方式和名额
本次招聘卫生健康事业单位工作人员共250名。其中：考核招聘高层次和急需紧缺专业技术人才16名、公开招聘2020年应届毕业生36名、面向社会公开招聘卫生健康事业单位工作人员198名。具体招聘单位、岗位见附件1、2、3(以下简称《一览表》)。
三、招聘条件和范围
(一)招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍;政治素质好，模范遵守宪法和法律，作风正派;
2.热爱祖国，拥护中国共产党的领导，坚持党的基本路线;
3.遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的思想;
4.具有较强的事业心和责任感，热爱工作;
5.具有正常履行职责的身体条件;
6.符合岗位资格条件(详见《一览表》);
7.年龄计算截止时间为2019年11月，如“45周岁及以下”指1973年12月1日及以后出生，依次类推;考生须在报名时取得报考岗位所要求的毕业证和学位证及岗位所要求的其他条件(如：执医证、职称证、规培证等);2020年应届毕业生须在2020年7月31日前取得报考岗位所要求的毕业证和学位证及岗位所要求的其他条件(如：执医证、职称证、规培证等);
8.考生报考面向社会公开招聘和面向2020年应届毕业生招聘，应聘学历要求为硕士研究生及以上的岗位，以硕士研究生专业报考的，其应为本硕连读或本科与研究生专业具有相关连贯性的全日制普通高校毕业生;以博士研究生专业报考的，其应为本硕博连读、硕博连读或硕士研究生专业与博士研究生专业具有相关连贯性的全日制普通高校毕业生。
9.符合事业单位公开招聘工作人员回避制度的有关要求。
(二)招聘范围
1.凡符合招聘对象、条件的各类人员均可报名。
2.有下列情形之一者，不属于招聘范围：
曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查和大学期间曾受过留校察看及以上处分的人员;被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;试用期内的机关事业单位人员;在读的非应届毕业生;现役军人;最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;我市公费培养、定向到乡镇教育(医疗卫生)机构就业，未满服务期限或未按规定程序解除培养及就业协议的师范(医学)生;尚未建立人事关系但参加我市机关事业单位招录(聘)已按程序完成体检或考察的拟聘用人员;具有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
(三)其他要求
1.在全日制普通高校脱产就读且未毕业非2020年应届毕业生的不能凭已取得的学历(学位)证报考。
2.在国外境外高校就读的全日制学历(学位)的人员，其学历(学位)须在2020年8月31日前获得教育部中国留学服务中心认证。
3.报考人员与现工作单位(岗位)有最低服务期限约定或最低服务年限要求以及有其他报考相关限定的，从其规定。
四、招聘程序和方法
1.考核招聘高层次和急需紧缺人才按照现场报名、资格审查、考核、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。
2.公开招聘2020年应届毕业生按照现场报名、资格审查、考核、签订协议、资格复审、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。
3.面向社会公开招聘卫生健康事业单位工作人员按照网上报名、笔试、资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。
(一)报名程序
任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。报考者可同时报考3类招聘，但每类招聘只能选择一个符合自己条件的招聘岗位报考。
1.考核招聘高层次和急需紧缺人才采取现场报名方式进行。报名同时进行现场资格审查，所需材料详见附件9。
报名时间：2019年12月17日(星期二)至12月18日(星期三)上午9：00-12：00，下午14：00-17：00。
报名地点：重庆市渝北区卫生健康委员会二楼会议室(重庆市渝北区两路街道双凤路186号)。
2.公开招聘2020年应届毕业生采取现场报名方式进行。报名同时进行现场资格审查，所需材料详见附件9。
报名时间：2019年12月9日(星期一)至12月10日(星期二)上午9：00-12：00，下午14：00-17：00。
报名地点：重庆医科大学袁家岗校区新教学楼209教室(重庆市渝中区医学院路1号)。
3.面向社会公开招聘卫生健康事业单位工作人员采用网上报名方式。
报名网址：http://qzpta7.chinasyks.org.cn/New_cqyubeirs/index.html#/indextdsourcetag=s_pctim_aiomsg，进入“渝北区人力资源和社会保障局网上报名系统”。
面向社会公开招聘卫生健康事业单位工作人员考试网上报名注意事项：报名前，报考人员应仔细阅读《简章》要求的“招聘条件和范围”，以及各个招聘岗位的资格条件，对照《重庆市考试录用公务员专业参考目录》(附件8)，确定本人毕业证书或就业推荐表上所列专业名称与招聘岗位要求的专业是否一致。
考生报名时应诚信、准确、规范填写毕业证书载明的所学专业。
①承诺诚信报考。报考时，报考人员应如实准确填报各项报名信息，报考时须填写《诚信承诺书》(附件6)，如因不符合条件被取消面试资格，后果由报考人员本人承担。报考人员提交的报名信息和材料必须真实、准确、有效，对伪造、变造、冒用有关证件、材料骗取考试资格和恶意注册干扰正常报名秩序的人员，一经发现，即取消报考资格，并按国家相关规定严肃处理。
②提交报考申请。报考人员在2019年12月17日(星期二)9：00至2019年12月18日(星期三)17：00期间登录http://qzpta7.chinasyks.org.cn/New_cqyubeirs/index.html#/indextdsourcetag=s_pctim_aiomsg，进入“渝北区人力资源和社会保障局网上报名系统”，提交报考申请，逾期不再受理。
报考人员只能使用第二代身份证报名，报名与考试使用的身份证必须一致。报考人员须仔细阅读诚信承诺书，按照报名系统提示，准确填报各项报名信息，并上传近期免冠登记电子照片(jpg格式，20kb以下)，准确记住报名序号(报名序号是报考人员报名确认、下载打印准考证和报名信息表等事项的重要依据)。
③报名资格审核。对考生上传的电子照片等报资格进行审核，面试前再对进入面试的人员进行现场资格审查。若电子照片等原因不符合报考要求而未能审核通过，视为报名不通过。审核未通过的，可在2019年12月19日(星期四)17：00前进行修改，重新等待审核。报考人员在填报报名信息后的1日内登陆报名系统查询是否报名通过。
特别提醒：请考生慎重考虑，认真如实地填报报名相关信息，特别是报考单位及报考岗位，一旦审核通过，将不能进行修改报考信息。
④网上缴费。报考人员报名通过后，须在2019年12月20日(星期五)12：00前进行网上缴费(按市财政、物价部门文件规定缴纳考务费每人每科50元，公共科目笔试和专业科目笔试两科合计100元)，逾期不再补缴。报考人员网上缴费后要及时登陆报名系统查询核实缴费是否成功，网上报名后未在规定时间内缴费确认者，视为自动放弃。缴费的具体程序，按网上提示的操作步骤进行。
⑤打印报名信息表。网上报名通过并缴费完成的人员应立即下载打印报名信息表并妥善保管，以备现场资格审查时使用。
⑥打印准考证。网上报名通过并缴纳了笔试考务费的考生，于2019年12月26日(星期四)9：00起至12月28日(星期六)9：00登录http://qzpta7.chinasyks.org.cn/New_cqyubeirs/index.html#/indextdsourcetag=s_pctim_aiomsg，进入“渝北区人力资源和社会保障局网上报名系统”，打印本人准考证(使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰)，并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定地点参加考试。准考证作为考生参加笔试、现场资格审查和面试的重要依据之一，请考生妥善保管准考证。逾期未打印准考证或遗失准考证而影响考试的，责任由考生自负。
⑦各岗位报名人数、通过资格审查人数及最终缴费人数一览表将于报名期间及报名截止后三个工作日内在“渝北区人民政府网”(http：//yb.cq.gov.cn/)“人力资源和社会保障专栏”上公布。
4.开考比例
面向社会公开招聘岗位拟招聘岗位人数与实际报名人数比例须达到1:2，未达到规定比例的，相应递减招聘岗位人数至规定比例(按照四舍五入处理);无法递减的，取消招聘。其中，属急需紧缺人才的，报经市人力社保局认定，可作为紧缺岗位开考。因招聘岗位取消而不能参加招聘考试的报名者，退还其报名费或征得本人同意后将其调剂到符合报考条件的其他招聘岗位，考生须填写《自愿调剂申请书》(附件7)。
