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2021恒丰银行重庆分行社会招聘启事10.15

2021-10-15 10:00:23 重庆华图 https://cq.huatu.com/ 文章来源:恒丰银行

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恒丰银行重庆分行社会招聘启事

  恒丰银行股份有限公司(简称“恒丰银行”)是12家全国性股份制商业银行之一,前身为1987年成立的烟台住房储蓄银行。2003年,经中国人民银行批准,改制为恒丰银行股份有限公司。2019年完成市场化改革股改建账,中央汇金公司成为第一大股东。

  恒丰银行总部设在山东济南,在全国设有310家分支机构,其中在青岛、济南、南京、杭州、成都、重庆、烟台、福州、昆明、西安、宁波、北京、上海、郑州、长沙、武汉、广州(筹)、深圳(筹)设有18家一级分行,苏州设有1家总行直属分行,获批筹建私人银行部专营机构、资金运营中心、恒丰理财有限责任公司,发起设立5家村镇银行。截至2020年末,全行总资产为11141.55亿元,各项业务发展势头良好,经营效益稳步提升。

  近年来,恒丰银行屡获荣誉。在英国《银行家》杂志发布的“2021年全球银行1000强”榜单中,恒丰银行排名较上年跃升27位,升至第135位;在香港中文大学发布的《亚洲银行竞争力研究报告》中位列亚洲银行业第5位;在中国网络金融联盟主办的银行业网络金融创新奖评选中,荣获“最佳移动银行奖”“网络金融创新奖”“最佳金融科技创新应用奖”。

  踏上新的发展征程,恒丰银行将始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持党建引领,秉承“以恒心、办恒业、共恒丰”的价值观,以“建设一流数字化敏捷银行”为愿景,围绕“做实基础、做优主业、做大零售、做强本土、做细成本”的战略导向,不断完善公司治理,持续强化金融创新,全面提升服务能力,积极履行“向上、向善、向美”的使命,努力为经济社会高质量发展贡献更大力量。

  恒丰银行重庆分行于2009年8月正式对外营业。截至目前,分行辖内已设立分行营业部及永川、江北、高新、万州、大渡口、南岸、九龙坡、涪陵、两江、合川、解放碑、西永、江津、沙坪坝、巴南、渝北、长寿、黔江18家传统支行,还发起设立了2家村镇银行。恒丰银行重庆分行回归金融本源,坚持合规经营,深耕区域特色,积极为重庆经济发展提供优质高效的金融服务,赢得了社会各界的充分肯定和高度评价。近年来,分行及辖属分支机构先后荣获“全国银行业雷锋岗”“全国五一巾帼标兵岗”“全国青年文明号”“中国银行业文明规范服务千佳示范单位”“重庆市银行业社会责任服务典范奖”等各类荣誉近百项。因业务发展需要,现公开招聘各类优秀人才,携手共创美好未来!

  一、招聘基本条件

  (一)具有良好的政治素质,遵守国家法律、法规和相关政策规定。

  (二)认同恒丰银行的发展战略和企业文化,愿意在金融领域长期发展。

  (三)品行端正、诚实守信,具有招聘岗位所需要的专业能力。

  (四)身体健康,具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质。

  (五)符合恒丰银行履职回避的有关规定以及我行亲属回避的管理要求。

  二、招聘岗位及任职资格

  人力资源部(党委组织部)党建专职岗

  1.工作地点:重庆市。

  2.招聘人数:1名。

  3.工作职责:

  (1)负责党建工作,加强党的政治建设、组织建设、党员队伍建设。

  (2)负责指导基层组织做好党员管理教育工作,发展党的队伍。

  (3)负责健全党的组织生活制度,增强基层党组织的活力。

  (4)完成领导交办的其他相关事务。

  4.任职资格要求:

  (1)全日制大学本科(含)以上学历(年龄、工作年限、学历等计算截止时间为2021年10月20日),经济、金融、财会等相关专业优先。

  (2)年龄35周岁(含)以下,具有2年(含)以上相关岗位工作经验,熟悉党建管理工作。

  (3)中共正式党员。

  (4)具备较强的学习研究能力、沟通协调能力、数理分析能力,注重细节,自驱力强,具有团队合作意识和敬业精神,能承担较大的工作压力。

  (5)无不良从业记录,符合监管部门要求的任职资格条件。

  三、报名须知

  (一)报名截止时间:2021年10月22日。

  (二)应聘方式:

  应聘者请点击登陆

  https://company.zhaopin.com/CZ295357710.htm或扫描二维码进行简历投递。

  (三)其他事项:

  1.应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,恒丰银行有权取消录用资格。

  2.经审查符合条件者,将另行通知笔试及面试时间,未被录用人员的材料代为保密,恕不退还。

  3.报名人数不足的,由组织人力部门统一安排,相应缩减或取消该职位招聘名额。对于取消招聘名额的职位,经应聘人员同意后可按规定改报符合招聘条件的其他职位。

  4.经面试合格者,将根据恒丰银行行员录用和管理的有关规定,办理录用手续。

  5.录用后,如在今后工作开展过程中需要进行工作地点或岗位调整的,应聘人员须服从我行统一安排。

  6.应聘管理岗位的人员,面试评价意见为管理岗位调整至专业岗位录用的,经应聘人员同意,可予以调整。应聘人员须符合调整后的岗位招聘条件。

  7.同等条件下,具有数字化背景的人才优先考虑。

  四、报名咨询

  联系人:廖老师。

  咨询电话:023-63328894。

  联系邮箱:liaoqian@hfbank.com.cn。

  来源文章:https://career.hfbank.com.cn/zpgg/290213.shtml

(编辑:bailin01)
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