2021年巴南区教育事业单位公开招聘2022年应届高校毕业生84人简章(2)

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　　(五)毕业(学位)证书及专业

　　2022年应届毕业生按即将获得的最高学历(学位)及对应专业报考，其中境内高校应届毕业生暂未取得招聘条件要求的毕业(学位)证书的，可提供就业推荐表、成绩单及其他应聘佐证材料，且须在2022年7月31日以前取得相应毕业(学位)证书;境外高校应届毕业生暂未取得招聘条件要求的毕业(学位)证书的，可提供入学证明、各学年成绩单及相应正规翻译资料等佐证材料，且须在2022年7月31日以前获得教育部中国留学服务中心认证。

　　参照国家教育行政部门颁布的普通高校专业目录和《重庆市考试录用公务员专业参考目录(2015年下半年修订)》(附件2)进行专业资格审核。

　　专业资格审查以毕业证书(不含辅修专业或辅修学位相关证书)载明的专业名称为准。应聘人员报名时应诚信、准确、规范填报毕业专业。

　　专业名称与《专业参考目录》中专业称谓相似但不完全一致，经负责资格条件审查的单位审核认定，可视为符合专业要求。

　　《一览表》中对“招聘岗位”或“专业”有方向要求的，须由区县级以上专业认定机构出具相应专业资格(等级)证书或由毕业院校依据所学学科出具相应证明。

　　如“招聘岗位”需求栏为“小学体育教师(足球方向)”，考生所学专业应为“足球”方向，毕业证书(以毕业证为准)为“体育”等未明确相应方向专业的，应由毕业院校或相关专业机构出具体现足球专业学习方向或专业特长证明。

　　“专业”栏有专业方向要求的，须由毕业院校依据所学学科出具相应证明，如教育学类(数学方向)，教育学类专业报名考生应为“数学方向”专业类人才，毕业证书为“教育学”等未明确相应方向专业的，须由毕业院校出具其所学专业学科属于“数学方向”的证明。若毕业证书已有明确体现，则不需提供相应证明。

　　(六)特别说明

　　本简章所指奖学金不含国家励志奖学金。奖学金、获奖、荣誉称号等的认定，以在最高学历阶段取得为准。本简章所要求的条件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级(数)，如30周岁以下，均含30周岁;如专技12级以上，均含专技12级，以此类推。

　　本简章正文和附件所指应届高校毕业生，是指国家统一招生的普通高校2022年应届高校毕业生(须经省级招办批准录取，入学时将档案关系转移到就读高校)，以及在国(境)外高校就读且在2021年8月1日—2022年7月31日期间毕业并取得国(境)外学历学位完成教育部学历认证的留学归国人员。

　　本简章所涉及的时间节点，除明确约定外，均以本简章发布之日计算。

　　因疫情防控需要或其它原因本次招聘各环节时间、地点等安排需相应调整的，将通过重庆市巴南区人民政府公众信息网(http://www.cqbn.gov.cn/)及时公告，请报考人员关注。

　　四、报名

　　本次公开招聘采取网上报名方式进行，报考人员应仔细对照招聘岗位要求，诚信、准确填写报考信息，并按网页提示上传电子材料。任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名并参加考试考核。

　　1.提交报考申请。报考人员在2021年 12月22日9：00至 12月26日18:00期间登录事业单位网上报名系统(网址：http://rlsbj.cq.gov.cn/wsbm/rccp/Webregister/)进行报名，按操作流程提交报考申请。报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报考人员应仔细对照招聘岗位要求，诚信、准确填写报考信息，并上传电子照片(jpg格式，20kb以下)。本次招聘网上报名时不审查考生的报名资格，只审核上传的照片是否符合要求。巴南区人力社保局将会同用人单位在后续现场资格审查环节对考生的报名资格进行审查，凡后续资格审查不合格的，取消进入下一环节资格，其后果由报考人员自行承担。因电子照片审核未通过的，可在 12月27日12:00前进行修改。报名人员应慎重选择报考单位及岗位，一经资格审查通过后，报名人员不能更改报考单位及岗位(如对资格审查结果有疑问，可咨询招聘部门或单位)。

　　2.网上缴费。报考人员须在上传照片审核通过后，至12月27日18：00之前进行网上缴费(按市财政、物价部门批准的标准50元/科收取)，确认参考。网络报名后未在规定时间内缴费确认者，视为自动放弃。确认的具体程序按网络提示进行。

　　3.未达到开考比例人员的处理。实际报名人数与拟招聘岗位名额之比须达到2：1。达不到开考比例的，相应递减招聘名额;招聘名额无法递减的，取消招聘岗位;其中属急需紧缺岗位的，经区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案同意，可进一步放宽开考比例。因招聘岗位取消而不能参加考试的报名者，由巴南区人力社保局向该岗位已缴费的报考人员退还其报名考务费。因疫情原因造成考试延期的，不退还其报名考务费。

　　4.打印准考证。网上报名并成功缴纳了报名考务费的，可于2022年1月5日9：00起至 1月6日18:00登录网上报名系统打印本人准考证(使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰)，并在考试当天持本人《准考证》和身份证原件按时到准考证上指定的考点参加考试。因逾期打印准考证而影响参加考试的责任，由应聘人员自负。

　　各岗位报名人数和最终缴费人数一览表在报名截止后3个工作日内在重庆市巴南区人民政府公众信息网(http://www.cqbn.gov.cn)公布。

　　五、考试考核

　　本次招聘主要采取面试方式。凡实际报名人数与招聘岗位名额数之比达到8:1的，将对此岗位应聘人员进行笔试;凡实际报名人数与招聘岗位名额数未达到8:1的，直接进入面试环节。

　　(一)笔试。

　　笔试分值100分，笔试采取闭卷形式，笔试内容为《教育教学专业知识》，着重考察教师的师德师风、教育教学理念等知识。笔试时间90分钟。笔试时间、地点详见《准考证》。

　　对开展笔试的招聘岗位，笔试后进入面试环节规则：

　　1.在笔试中有任一科缺考或违纪的，不得进入面试环节。

　　2.进入面试的人选，按照与招聘岗位名额5:1比例，根据笔试成绩从高到低依次确定。

　　3.按照与招聘岗位名额5:1比例，根据笔试成绩从高到低依次确定面试人员，若最后一名面试人选成绩出现并列，则并列进入。若达不到预定比例的，根据具备资格人数逐一下调至2:1开展面试;竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额(四舍五入);招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘;其中，属急需紧缺岗位的，经巴南区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案，可进一步降低比例开考。

　　4.笔试成绩按准考证上规定的时间登陆重庆市巴南区人民政府公众信息网(http://www.cqbn.gov.cn)查询。进入现场资格审查名单、现场资格审查时间及地点也将随后通过该网站进行公示。

　　(二)现场资格审查

　　现场资格审查在笔试后、面试前进行。

　　进入现场资格审查的人员按照《进入现场资格审查人员名单公示表》上的时间、地点，持本人身份证、就业推荐表等相关材料的原件和复印件接受现场资格审查。现场资格审查所需资料详见附件4。

　　现场资格审查合格者，现场领取面试通知书，并按面试通知书的要求参加面试;现场资格审查不合格者或经确认自动放弃面试者，取消面试资格，其缺额按报考该岗位考生笔试成绩从高到低依次递补。递补次数由区人力社保局结合考生考试成绩研究确定，原则上不超过两轮。现场资格审查不合格的，向应聘人员说明原因。

　　若递补进行后，后续环节竞争比例仍达不到预定比例的，最低可按2:1开展面试;达不到2:1的，相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘。其中，确属急需紧缺岗位的，经巴南区人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门认定，可进一步降低开考比例。

　　(三)面试

　　面试采取专业技能测试及综合面试方式进行，凡进入面试的人员均参加专业技能测试及综合面试，分值各为100分。

　　专业技能测试的方式有讲课(时间为10分钟)、专业实作考核(考试时间根据学科特点现场公布)。音乐、体育、美术、信息技术岗位专业技能测试为专业实作考核，其他岗位专业技能测试为讲课。讲课的内容：根据报考学科，按指定年级及教学内容，现场备课、讲课，主要考核应聘人员处理教材、驾驭课堂、教育教学理念等综合素质。专业实作考核的内容：主要考察考生的专业实际操作能力，对应聘人员的专业理论、专业实践进行测试。

　　综合面试为结构化面试(面试时间10分钟)。结构化面试内容：主要考察考生的综合素质，对应聘人员的综合分析、工作态度、应变能力等进行测试。专业技能测试及结构化面试成绩当场公布并由考生当场签字确认。

　　面试组织工作具体按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)执行。

　　面试当天，若原确定进入面试的部分人员主动放弃，导致竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额至最低竞争比，招聘名额无法递减的，正常参加面试的人员仍可继续参加面试，未能形成有效竞争的岗位考生面试各科成绩不低于70分，方可进入后续环节。

　　考试考核具体时间、地点在资格审查时张榜公布。逾时未参加者，按自动放弃考试考核资格处理。

　　(四)考试考核总成绩计算

　　考试考核总成绩采取百分制计算，四舍五入后精确到小数点后两位数。

　　1.组织笔试的：考试考核总成绩=笔试成绩×30%+专业技能测试成绩×40%+结构化面试成绩×30%。

（编辑：重庆华图）