2022-01-04 15:27:47重庆华图 https://cq.huatu.com/ 文章来源：重庆市人力资源和社会保障局
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A类考试类型岗位
综合类岗位考试总成绩=公共科目笔试成绩×30%+专业科目笔试成绩×30%+综合面试成绩×40%。
B类考试类型岗位
卫生类岗位考试总成绩=公共科目笔试成绩×50%+综合面试成绩×50%。
考试总成绩采取百分制计算，四舍五入后精确到小数点后两位数。根据考核总成绩从高到低确定体检人选。若考试考核总成绩出现并列时，则依次按符合岗位资格条件的学历、职称、职业资格、执业资格、公共科目成绩高者优先确定进入体检人选。如仍相同，则组织加试，以加试成绩高者优先。
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