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2024上半年重庆武隆事业单位考核招聘紧缺优秀人才37人

2024-04-09 18:15:16重庆华图 https://cq.huatu.com/ 文章来源:重庆市人力资源和社会保障局

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重庆市武隆区事业单位2024年上半年考核招聘紧缺优秀人才公告

  为优化人才结构,加强事业单位人才队伍建设,根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》等规定,经市人力社保局备案(备案号:KHZP2024008WL),决定面向社会考核招聘一批事业单位工作人员。现将有关事宜公告如下:

  一、工作原则

  坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的标准,采取考核为主的方式进行。

  二、招聘单位及人数

  本次面向社会公开考核招聘事业单位工作人员37名,具体招聘单位及岗位详见附件1。

>>>点击下载:重庆市武隆区事业单位2024年上半年考核招聘紧缺优秀人才岗位一览表<<<

  三、报考条件

  (一)基本条件。

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的品行;

  3.身体健康,符合事业单位聘用体检标准;

  4.具有国家规定的该岗位所需的必要条件;

  5.符合事业单位人事管理回避规定。

  因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除公职的人员,最高人民法院公布的失信被执行人,国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员,因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员,尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员,不得报考。

  现役军人,在读的非应届高校毕业生,试用期内的机关事业单位人员(含新提拔领导干部的职务试用期),未满市内机关事业单位招录(聘)公告中或双方签订的聘用合同中约定的最低服务期限(年限)的人员,参加我市机关事业单位招录(聘)已按程序完成考察的拟聘用人员,我市公费培养、定向到乡镇教育(医疗卫生)机构就业,未满约定最低服务期的或本公告发布之日前未按规定程序解除培养及就业协议的师范(医学)生,不得报考。

  法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员,不得报考。

  (二)年龄计算。

  本公告所要求的年龄计算截止时间为2024年4月8日,如“35周岁以下”,指未满36周岁,在1988年4月9日及以后出生,以此类推。符合条件的退役军人(退出国家综合性消防救援队伍的消防救援人员)报考的,年龄放宽3周岁。

  (三)毕业(学位)证书及专业。

  考生应凭已取得的毕业(学位)证书报考。在境内高校毕业的考生,须在现场资格审查时提交学历(学位)证书;在国(境)外高校毕业的考生,须在现场资格审查时出具教育部中国留学服务中心的学历(学位)认证。

  2024年应届毕业生按即将获得的最高学历(学位)及对应专业报考,其中,境内高校2024年应届毕业生暂未取得招聘条件要求的毕业(学位)证书的,可提供就业推荐表、各学期成绩单及其他应聘佐证材料,并最迟于2024年7月31日之前取得相应的学历学位证明;境外高校2024年应届毕业生暂未取得招聘条件要求的毕业(学位)证书的,可提供入学证明、各学期成绩单及相应正规翻译资料等佐证材料,并最迟于2024年7月31日前取得相应的学历学位及教育部中国留学服务中心学历认证。如未在规定时间内取得,取消聘用资格。

  专业资格审查参照附件的参考目录,以毕业证书(不含辅修专业或辅修学位相关证书)载明的专业名称为准。考生报名时应诚信、准确、规范填报毕业专业。所学学科专业与岗位所要求的学科专业类同的,可由负责资格审查的单位结合考生所学课程、专业培养目的等进行资格审查。

  (四)特别说明。

  本公告所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级(数),如35周岁以下,均含35周岁;专技12级以上,均含专技12级,以此类推。

  本公告所涉及的时间节点,除明确约定外,均以本公告发布之日计算。

  本公告所称应届高校毕业生,指参加国家统一招生的普通高校2024年应届毕业生(须经省级招办批准录取,就读时将人事及学籍档案关系转移到就读高校),以及2023年8月1日至2024年7月31日取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员。

  本公告要求的各类职业(执业)资格条件,以证书原件或发证机关提供的佐证材料为准,除明确规定外,须在现场资格审查时提供(资格证书尚未办理的,需提供发证机关的相关佐证材料)。

  按照《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(国卫办科教发〔2021〕18号)规定,面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其住培合格当年在医疗卫生机构就业的,按当年应届毕业生同等对待。经住培合格的本科学历临床医师,目前已取得规培证的,与临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

  本次招聘各环节时间、地点安排有调整的,将通过重庆市武隆区人民政府网站(http://cqwl.gov.cn/)“政务公开—政府信息公开目录—事业单位公开招聘”栏上及时公告,请考生关注。

  四、报名及资格审查

  本次招聘采取线上(电子邮件)报名方式进行报名。任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试。

  (一)报名。

  1.报名时间:从本招聘公告发布之日起开始报名,报名截止时间为2024年4月17日上午9:00时,逾期不再受理报名。考生将报考岗位要求的相关材料(详见附件6)扫描后,以“岗位序号+招聘单位+招聘岗位+姓名”命名一并发送至岗位相应邮箱,由招聘单位进行资格初审,并于报名结束后3个工作日以邮件形式反馈初审意见并发放《考试考核通知书》。

  考生只能选择一个单位的一个岗位进行报名,报名及考试时使用的身份证必须一致。线上报名的所有考生必须到现场进行现场资格审查,凡审查不合格的,取消进入下一环节资格。

  2.报名邮箱:

  报考非卫生岗位(岗位序号1-10)邮箱:wlqrsjsyk@163.com

  报考卫生岗位(岗位序号11-25)邮箱:270634484@qq.com。

  (二)未达到开考比例情形的处理。

  资格初审通过人数与拟招聘岗位名额比例须达到3:1。达不到开考比例的,最低降为2:1,达不到2:1的,相应递减招聘名额;招聘名额无法递减的,取消招聘岗位。其中,属急需紧缺岗位的,经武隆区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案同意,可进一步降低开考比例。

  (三)报考情况公布。

  各岗位资格初审通过人数、岗位名额递减或取消情况、是否进行笔试、笔试时间及地点等事宜将于报名结束后3个工作日内在重庆市武隆区人民政府网站(http://cqwl.gov.cn/)“政务公开—政府信息公开目录—事业单位公开招聘”栏上公布,请考生及时关注。

  五、考试考核

  本次考核招聘主要采取面试方式进行。凡同一岗位通过资格审查人数与招聘岗位数之比达到8:1的,将对此岗位考生进行笔试;未达到8:1的,直接进入现场资格审查环节。

  (一)笔试。

  1.笔试为公共科目笔试,考试科目为《职业能力倾向测验》一科,考试时间90分钟,分值150分,采取闭卷笔答方式,笔试内容参照《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2022年版)执行,各岗位具体考试科目详见附件1。

  2.笔试时间初定于2024年4月27日,具体笔试时间及地点将在重庆市武隆区人民政府网站(http://cqwl.gov.cn/)“政务公开—政府信息公开目录—事业单位公开招聘”栏上公布。

  3.对开展笔试的招聘岗位,笔试后进入面试环节规则:

  (1)笔试缺考或零分的,不得进入面试环节。

  (2)进入面试的人选,按照面试人数与招聘岗位名额3:1比例,根据笔试成绩从高到低依次确定。若最后一名面试人选成绩相同,则并列进入。

  (3)若实际参加面试人选达不到预定比例的,最低可按2:1竞争比例开展面试;竞争比例达不到2:1的,相应递减招聘名额;招聘名额无法递减的,取消该岗位招聘。其中,属急需紧缺岗位的,经武隆区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案同意,可进一步降低开考比例。

  4.笔试成绩、进入现场资格审查人员名单、现场资格审查时间和地点等事项将在重庆市武隆区人民政府网站(http://cqwl.gov.cn/)“政务公开—政府信息公开目录—事业单位公开招聘”栏上公布,请考生及时关注。

  (二)现场资格审查。

  进入现场资格审查的人员按照重庆市武隆区人民政府网站(http://cqwl.gov.cn/)公布的时间、地点,持本人有关材料参加现场资格审查,所需材料详见《现场资格审查所需材料》(附件6)。现场资格审查必须本人到场,不接受任何形式的委托资格审查。考生不按规定时间、地点参加资格审查的,视为自动放弃面试资格。

  资格审查合格者,领取《面试通知书》,参加面试。资格审查不合格的,向考生说明原因。资格审查不合格者或经确认自动放弃面试者,其缺额可按报考该岗位考生笔试成绩从高到低依次递补。是否递补及递补次数由武隆区事业单位人事综合管理部门会同招聘单位主管部门研究确定。若递补人选成绩出现并列,则并列进入资格审查。

  若递补进行后,后续环节竞争比例仍达不到预定比例的,最低可按2:1竞争比例开展面试;竞争比例达不到2:1的,相应递减招聘名额,招聘名额无法递减的,取消该岗位招聘。其中,属急需紧缺岗位的,经武隆区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案同意,可进一步降低比例开考。

  考生属市内机关事业单位工作人员的,须在现场资格审查时向招聘方出具《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺书》(附件8);不能按期提供《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺书》或经核实处于最低服务期限的,取消进入后续环节及聘用资格。

(编辑:bailin01)
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