2023年上半年北碚区事业单位公开招聘60人公告(2)

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　　四、报名

　　本次公开招聘主要采取网上报名，其中面向现任优秀村(社区)干部和在村挂职本土人才的招聘岗位(岗位序号1—2)须现场资格初审合格后再网上报名。考生只能选择一个单位中的一个岗位进行报名。任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。

　　(一)现场资格初审(仅限报考岗位序号1—2考生，相应考生进入面试后不再资格复审)。

　　1.现场资格初审时间：2023年6月6日(上午9:00-12:00，下午14:00-16:00)。

　　2.现场资格初审地点：重庆市北碚区人力和社会保障局507室(北碚区云华路168号海宇大厦)。

　　3.现场资格初审所需材料：《北碚区事业单位2023年面向优秀村(社区)干部和本土人才公开招聘工作人员报名表》(附件10)、本人学历(学位)证、身份证、任职材料(聘用合同、当选证书、在村挂职本土人才文件等)的原件及复印件1份，1寸照片1张。提供的任职材料复印件须经镇街党(工)委签写“复印属实”并盖章。

　　(二)提交报考申请。考生在2023年6月6日9:00至6月10日9:00期间，登录重庆市人力资源和社会保障局网站(http://rlsbj.cq.gov.cn/)，点击首页“我要办”中的“人事考试网上报名”进入重庆市人事考试网上报名系统，选择“社会化服务考试入口”进入“北碚区事业单位2023年上半年公开招聘工作人员考试”报名页面，提交报考申请，报名与考试时使用的身份证必须一致。考生应仔细对照招聘岗位要求，诚信、准确填写报考信息，并上传电子材料。

　　本次网上报名只审核考生上传的电子照片(免冠证件照，照片要求为jpg格式，20kb以下)是否符合报考要求，对考生网上填报或上传的其他信息不进行资格审查。照片审核通过即视为报名通过。电子照片已上传但审核未通过的，可在2023年6月10日12:00前进行修改，重新等待审核。考生在填报报名信息后的1日后登录报名系统查询是否报名通过，审核通过后不能再修改报考信息。区级事业单位人事综合管理部门将在后续现场资格审查环节进行审查，凡经审查不合格的，取消进入下一环节资格。通过审核的人员，应及时在报名网站下载留存并打印《报名信息表》，以备现场资格审查时使用。

　　(三)网上缴费。考生须在2023年6月10日15:00前进行网上缴费(按市财政、物价部门批准的标准50元/科/人收取)，确认参考。网上报名后未在规定时间内缴费确认者，视为自动放弃。确认的具体程序按网络提示进行。考生网上缴费后，要及时登录网上报名系统核实缴费是否成功。网上报名后未缴费成功的，不能参加考试考核。

　　(四)打印准考证。网上报名通过并缴纳了笔试考务费的人员，于2023年6月14日9:00起至6月17日12:00前登录报名系统打印本人准考证(使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰)，并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定地点参加考试。准考证作为考生参加笔试、现场资格审查和面试的重要依据之一，请考生妥善保管准考证。逾期未打印准考证或遗失准考证而影响考试的，责任由考生自负。

　　(五)未达到开考比例情形的处理。实际报名人数与拟招聘岗位名额之比须达到3:1。达不到开考比例的，最低降为2:1，达不到2:1的，相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消招聘岗位。其中属急需紧缺岗位的，经北碚区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门认定备案，可进一步放宽开考比例。因招聘岗位取消而不能参加招聘考试的考生，退还其笔试考务费。

　　各招聘岗位的最终缴费人数将在缴费结束后3个工作日内，在重庆市北碚区人力资源和社会保障局网(http://www.beibei.gov.cn/bm/qrlsbj/)“事业单位招考”栏进行公布。

　　五、考试考核

　　本次考试考核包括笔试和面试。笔试科目为公共科目笔试，包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，面试包括综合面试、专业技能测试(部分岗位设置)，各岗位具体考试科目详见附件1。

　　(一)笔试。

　　1.公共科目笔试包含《职业能力倾向测验》(满分150分)和《综合应用能力》(满分150分)两科，采用闭卷笔答方式。笔试大纲参照《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2022年版)执行，详见《岗位一览表》(附件1)。

　　2.笔试时间暂定于2023年6月17日(星期六)，具体时间及地点详见准考证。

　　3.笔试后进入面试环节规则：

　　(1)在笔试中有任一科缺考的，不得进入面试环节。

　　(2)进入面试的人选，按照与招聘岗位名额3:1比例，根据总成绩计算公式折算笔试成绩后从高到低依次确定。若最后一名进入面试环节人选的笔试成绩相同，则并列进入。

　　(3)若实际参加面试人选达不到预定比例的，最低可按2:1竞争比例开展面试;竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额;招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘。其中属急需紧缺岗位的，经北碚区人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门认定同意，可进一步放宽开考比例。

　　(4)笔试成绩等事项公布

　　笔试成绩、进入现场资格复审人员名单、现场资格复审时间及地点将在重庆市北碚区人力资源和社会保障局网(http://www.beibei.gov.cn/bm/qrlsbj/)“事业单位招考”栏进行公布，请考生及时关注。

　　(二)现场资格复审。

　　现场资格复审在笔试后、面试前进行。进入现场资格复审人员名单的考生应按照重庆市北碚区人力资源和社会保障局网(http://www.beibei.gov.cn/bm/qrlsbj/)“事业单位招考”栏通知的时间、地点，由本人到场提供现场资格复审所需材料(详见附件8)，接受报名资格复审。资格复审合格者，参加面试;资格复审不合格或经确认主动放弃面试的，其缺额按报考该岗位应聘人员的笔试总成绩从高到低依次递补，递补次数由招聘方研究确定。若递补人选笔试总成绩相同，则并列进入面试。资格复审不合格的，向应聘人员说明原因。

　　若递补进行后，后续环节竞争比例仍达不到预定比例的，最低可按2:1竞争比例开展面试;竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额;招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘。其中，属急需紧缺岗位的，经北碚区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门认定，可进一步降低比例开考。

　　应聘人员属市内机关事业单位正式在编工作人员，在现场资格复审环节须提供《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》(附件9)，不能按期提供《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》或经核实处于最低服务期限的，取消进入后续环节及聘用资格。

　　(三)面试。

　　进入面试人员名单、面试时间及地点等事项在重庆市北碚区人力资源和社会保障局网(http://www.beibei.gov.cn/bm/qrlsbj/)进行公告。面试成绩当场公布并由考生签字确认。

　　面向优秀村(社区)干部和本土人才的招聘岗位，面试为综合面试，采取无领导小组讨论的方式，分值为100分，主要对考生的语言表达、综合分析、逻辑思维等方面进行综合考量。

　　教育类岗位的面试项目为专业技能测试和综合面试。其中专业技能测试方式为试讲，根据报考学科，按指定教学内容现场备课20分钟、上课10分钟，主要考查处理教材、驾驭课堂的能力;综合面试采取结构化面试的方式，时间10分钟，主要考查考生思维能力、表达能力等综合素质。专业技能测试和综合面试分值均为100分。

　　面试组织工作按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)等执行。未按规定时间到指定地点参加面试的，不再进入本次招聘后续环节。未能形成有效竞争的岗位，考生任何一项面试成绩未达到70分者，不得确定为体检人选。

　　面试当天，若原确定进入面试的部分人员主动放弃，导致竞争比例达不到2:1的，可放宽开考比例。放宽开考比例的面试人员，其任何一项面试成绩不得低于70分，方可进入后续环节。

　　(四)考试考核总成绩计算。

　　1.面向优秀村(社区)和本土人才的岗位：

　　总成绩=(《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩)÷3×50%+综合面试成绩×50%。

　　2.教育类岗位：

　　总成绩=(《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩)÷3×50%+专业技能测试成绩×30%+综合面试成绩×20%。

　　考试考核总成绩采取百分制计算，四舍五入后精确到小数点后两位数。

　　考试考核总成绩及参加体检人员名单于面试结束后3个工作日内在重庆市北碚区人力资源和社会保障局网(http://www.beibei.gov.cn/bm/qrlsbj/)“事业单位招考”栏公布。

　　六、体检和考察

　　体检人选按照拟招聘岗位名额，根据考生考试考核总成绩从高到低1:1等额确定。当总成绩相同时，应聘人员属退役军人的优先确定为体检人选，其他应聘人员依次按符合岗位资格条件的学历、专业技能测试成绩、综合面试成绩、《综合应用能力》笔试成绩、《职业能力倾向测验》笔试成绩高者优先;若以上要素均完全一致，则加试结构化面试，以加试成绩高者优先。

　　体检由北碚区事业单位人事综合管理部门会同招聘单位按规定组织，在指定的具有资质的县级以上医疗卫生机构进行。未按规定时间到指定地点参加体检者，不再进入本次招聘后续环节。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定，结合本行业或岗位实际要求执行，并按规定填写《事业单位工作人员聘用体检表》。体检费用由考生自行承担。除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外，招聘单位或受检人对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请，经北碚区事业单位人事综合管理部门同意后到指定医院进行一次性复检，体检结论以复检结论为准。