2022年下半年重庆市渝中区教育事业单位公开招聘工作人员9人公告

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　　为优化人才结构，加强事业单位人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)等规定，经市人力社保局备案，现面向社会公开招聘教育事业单位工作人员。

　　一、招聘原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考察相结合的方式进行。

　　二、招聘单位及人数

　　本次公开招聘教育事业单位工作人员9名，具体招聘单位、岗位及具体招聘条件等详见附件1。

　　三、招聘范围和对象

　　(一)基本条件。

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.具有良好的品行;

　　4.适应岗位要求的身体条件;

　　5.符合岗位所需的其他条件;

　　6.具备国家规定的该岗位所需的必要条件;

　　7.符合事业单位人事管理回避规定;

　　8.报考语文教师岗位须取得普通话二级甲等以上证书，报考其他学科教师岗位须取得普通话二级乙等以上证书;

　　9.报考英语教师岗位须取得英语专业四级以上合格证书;

　　10.须取得相应层级以上相应学科的教师资格证书;

　　11.须具备3年以上相应学段及学科任教经历;

　　12.年龄40周岁以下，具备下列条件之一的年龄放宽到45周岁以下：

　　①具有研究生学历人员;

　　②具有教师中级以上职称人员;

　　③获省(市)级以上现场赛课或基本功竞赛综合二等奖以上或区县级以上现场赛课或基本功竞赛综合一等奖以上;

　　④获区县级以上教育行政部门认定的骨干教师、学科带头人、名师;

　　⑤获区县级以上教育行政部门表彰的优秀教师或优秀班主任。

　　(二)以下人员不纳入本次招聘范围。

　　曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员。

　　机关事业单位在编人员;现役军人;在读的非应届高校毕业生;试用期内的机关事业单位人员(含新提拔领导干部的职务试用期);参加我市机关事业单位招录(聘)已按程序完成考察的拟聘用人员;我市公费培养、定向到乡镇教育(医疗卫生)机构就业，未满服务期限或本公告发布之日前未按规定程序解除培养及就业协议的师范(医学)生。

　　法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　(三)工作经历。

　　本公告所要求的工作经历计算截止时间为2022年11月，按照“对年对月”计算。高校毕业生在校期间的社会实践经历，不视为工作经历。

　　(四)年龄计算。

　　本公告所要求的年龄计算截止时间为2022年11月29日，如“40周岁以下”，指未满41周岁，在1981年11月30日以后出生，以此类推;符合条件的退役军人报考的，年龄可放宽3周岁。

　　(五)毕业证书及专业。

　　报考人员须凭已取得的毕业证书报考。在境内高校毕业的报考人员，须在现场资格审查时提交学历(学位)证书;在国(境)外高校毕业的，须在现场资格审查时出具教育部中国留学服务中心的学历认证。

　　参照《重庆市考试录用公务员专业参考目录(2015年下半年修订)》(附件2)、《研究生教育学科专业目录(2022年)》(附件3)、《普通高等学校本科专业目录(2022年)》(附件4)(以下简称《专业参考目录》)进行专业资格审核。

　　专业资格审核以毕业证书(不含辅修专业或辅修学位专业相关证书)载明的专业名称为准。报考人员报名时应诚信、准确、规范填报毕业专业。

　　专业名称与《专业参考目录》中专业称谓相似但不完全一致的，经负责专业资格审核的单位根据考生所学课程及专业培养目的等认定，可视为符合专业要求。

　　(六)特别说明。

　　本公告所要求的条件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级(数)，如40周岁以下，均含40周岁，以此类推。

　　本公告所涉及的时间节点，除明确约定外，均以本公告发布之日计算。

　　本公告要求各类职业(执业)资格条件，以证书原件或发证机关提供的佐证材料为准，除明确规定外，须在现场资格审查时提供。

　　根据疫情防控相关要求，参加笔试、现场资格审查、面试等线下招聘环节的报考人员应提前做好行程规划，在招聘期间做好个人防护，自觉服从招聘(考试)组织机构疫情防控工作安排。若因健康风险或不符合考试防疫要求等无法参加考试的，由考生自行承担。根据疫情防控需要，本次公开招聘各环节时间、地点安排有调整的，将通过重庆市渝中区人民政府网(网址：http://www.cqyz.gov.cn/)“事业单位招考专栏”及时公告，请报考人员关注。

　　四、报名

　　本次公开招聘采取网上报名，任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。

　　(一)提交报考申请。网上报名时间为2022年11月30日9:00至12月4日9:00。报名人员在规定的时间内登录重庆市人力资源和社会保障局网站(http://rlsbj.cq.gov.cn/)首页“我要办”中的“人事考试网上报名”“社会化服务考试入口(点击进入)”栏目，点击“重庆市渝中区教育事业单位2022年下半年公开招聘工作人员考试”进入报名系统，按规定的流程和要求，填写报名信息，提交报考申请。报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报考人员应仔细对照招聘岗位要求，诚信、准确填写报考信息，并上传照片及相关证明材料。

　　本次网上报名只审核考生上传的电子照片(免冠证件照，照片要求为jpg格式，20kb以下，下同)是否符合报考要求，对考生网上填报或上传的其他信息不进行资格审查。报名前，报考人员应仔细阅读《公告》要求的“招聘范围和条件”，以及各个招聘岗位的资格条件(详见《岗位情况一览表》附件1)。照片审核通过即视为报名通过，电子照片已上传但审核未通过的，可在2022年12月5日9:00前进行修改，重新等待审核。报考人员须在填报报名信息后的1日内登录报名系统查询是否报名通过，审核通过后不能再修改报考信息。

　　(二)网上缴费。报考人员须在2022年12月6日9:00前进行网上缴费(按市财政、物价部门文件规定缴纳笔试考务费每人每科50元收取)，确认参考。网络报名后未在规定时间内缴费确认者，视为自动放弃。确认的具体程序按网络提示进行。

　　(三)未达到开考比例情形的处理。实际报名人数与拟招聘岗位人数比例须达到3:1。达不到开考比例的，最低降为2:1，达不到2:1的，相应递减招聘名额;招聘名额无法递减的，取消招聘岗位。因招聘岗位取消而不能参加考试的报考人员，退还其报名费。

　　(四)打印准考证。网上报名通过并缴纳了笔试报名费的人员，于2022年12月22日9：00起至12月25日10：30前登录网上报名系统打印本人准考证(使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰)，并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定地点参加考试。准考证作为考生参加笔试、现场资格审查和面试的重要依据之一，请考生妥善保管准考证。逾期未打印准考证或遗失准考证而影响考试的，责任由考生自负。

　　各岗位报名人数一览表将于报名结束后3个工作日内在渝中区人民政府网“事业单位招考”栏目公布。

　　五、考试

　　本次公开招聘考试包括笔试和面试。

　　(一)笔试。

　　1.笔试采取闭卷方式进行综合知识测试，分值为100分，时长90分钟。主要测查内容包括：教育知识(教育政策法规、教育基础理论、教育心理学、教师职业道德)占比30%，专业知识(学科知识)占比70%。

　　2.笔试时间暂定2022年12月25日9:30—11:00，考试具体时间、地点及注意事项详见《准考证》。

　　3.笔试后进入专业技能测试环节规则：

　　(1)笔试中缺考的，不得进入专业技能测试环节。

　　(2)进入专业技能测试的人选，按照与招聘岗位名额5:1比例，根据笔试成绩从高到低依次确定。

　　(3)若最后一名进入专业技能测试人选成绩相同，则并列进入。若达不到预定比例的，最低可按2:1竞争比例开展专业技能测试;竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额;招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘。其中，属急需紧缺岗位的，经渝中区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门认定，可进一步降低开考比例。

（编辑：重庆华图）